একটি সাক্ষাতকার জন্য স্বয়ং ভূমিকা ফরম্যাট

আপনি একটি সম্ভাব্য নিয়োগকর্তা নিজেকে পরিচয় করিয়ে কিভাবে সাক্ষাত্কার বাকি জন্য স্বন সেট করে। আপনি অবিলম্বে আত্মবিশ্বাসী হিসাবে জুড়ে এসেছেন, উদাহরণস্বরূপ, আপনি অন্য একজনকে বুঝিয়ে তুলতে আরও সহজ হবেন যে আপনি শুধু একজন উপযুক্ত পেশাদার যিনি চান। অন্যদিকে, যদি আপনি অহংকারী বা দ্বিধা বোধ করেন তবে আপনার অভিজ্ঞতা বা অন্যান্য যোগ্যতার নির্বিশেষে সে আপনার উপযুক্ততা সন্দেহ করতে পারে।

$config[code] not found

শারীরিক ভাষা

শুধুমাত্র আপনার শব্দগুলিই নয় তবে আপনি যে ননবারবল তথ্যটি যোগাযোগ করেন তা বিবেচনা করুন। যেভাবে আপনি চোখে যোগাযোগ করেন বা কারো হাত চেপে ধরেন, সেটি আপনার ভূমিকা উন্নত করতে বা তাকে বন্ধ করতে পারে। আপনি যদি সরাসরি চোখ যোগাযোগ করেন তবে দৃঢ়ভাবে এবং হাসতে তার হাত চেপে ধরুন, উদাহরণস্বরূপ, আপনি প্রকাশ করেছেন যে আপনি আত্মবিশ্বাসী কিন্তু বন্ধুত্বপূর্ণ। এছাড়াও আপনি নিয়োগকর্তার সাথে সাক্ষাত করতে পেরে খুশি হন তাও নির্দেশ করে। দৃঢ়ভাবে শুরু করে, আপনি নিজেকে এমন একজন হিসাবে উপস্থাপন করেন যে স্বাভাবিকভাবেই অন্যদের সাথে ভালভাবে ইন্টারঅ্যাক্ট করে এবং দলের পক্ষে মূল্যবান সংযোজন করে।

সম্পর্ক

সাক্ষাত্কার সঙ্গে rapport স্থাপন আপনার ভূমিকা ব্যবহার করুন। এটি আপনাকে উভয়কে শিথিল করে এবং নিয়োগকর্তাকে বাকী কথোপকথনে আরো গ্রহণযোগ্য করে তোলে। উদাহরণস্বরূপ, আপনি সম্প্রতি পরিদর্শন করা একটি ছুটির দিনটিতে গৃহীত একটি পারিবারিক ফটোটি লক্ষ্য করলে, আপনি আপনার ভ্রমণের কতটা উপভোগ করেছেন তা উল্লেখ করুন। এটি নিয়োগকর্তাকে আপনার ব্যক্তিত্বের একটি ঝলক দেয় এবং আপনার দুইজনের মধ্যে অবিলম্বে বন্ধন স্থাপন করে। রাজনীতি বা ধর্মের মত বিতর্কিত বিষয় এড়িয়ে চলুন এবং ছোট আলাপ করার সময় আপনার সাক্ষাতকারের নেতৃত্ব অনুসরণ করুন।

দিবসের ভিডিও

Sapling দ্বারা আপনাকে আনা Sapling দ্বারা আপনি আনা

প্রাসঙ্গিকতা

একটি সম্ভাব্য নিয়োগকর্তার কাছে নিজেকে উপস্থাপিত করার সময় এই মুহুর্তে সঠিক হোন এবং কেবলমাত্র সেই তথ্যের উপর মনোযোগ দিন যা সে আপনাকে ভাড়া দেয় কেন তা দেখায়। যদি তিনি সাক্ষাত্কারটি খুলেন, "আমাকে নিজের সম্পর্কে বলুন," আপনার উত্তরের জন্য দুই মিনিটের বেশি সময় নেন না। ক্যারিয়ার ওয়েবসাইট সিপিজি জোবস এই চারটি এলাকায় আপনার প্রতিক্রিয়াতে আচ্ছাদন করার পরামর্শ দেয়: আপনার শুরু, আপনার শিক্ষা, আপনার পেশাদারী অভিজ্ঞতা এবং আপনি এখন আপনার ক্যারিয়ারে কোথায় আছেন। নিয়োগকর্তা আপনার জীবন গল্প বা আপনার শখ বা পরিবার সম্পর্কে কথা বলতে না। পরিবর্তে, কেন আপনি অবস্থানের জন্য যোগ্যতা অর্জন করছেন এবং আপনার সবচেয়ে উল্লেখযোগ্য কর্মজীবন সম্পর্কিত সাফল্যগুলির কয়েকটি বিষয় উল্লেখ করুন।

একাধিক সাক্ষাত্কার

সাক্ষাতকারের একটি গোষ্ঠীর সাথে সাক্ষাৎ করার সময়, প্রতিটি ব্যক্তির আলাদাভাবে অভিবাদন, হাসিখুশি, চোখ যোগাযোগ এবং তার হাত কম্পন করা। প্রত্যেক ব্যক্তির সমান মনোযোগ এবং বিবেচনার দিন যাতে সমগ্র গোষ্ঠী জানে যে আপনি প্রতিটি সদস্যের সময় এবং মতামতের মূল্য দেন। প্রতিটি ব্যক্তির ব্যবসায়িক কার্ডের জন্য জিজ্ঞাসা করুন অথবা তার নাম লিখুন। একইভাবে, আপনি যদি আপনার ভ্রমণের সময় একাধিক কর্মীদের সাথে সাক্ষাৎ করেন, তাহলে আপনার সম্ভাব্য নিয়োগকর্তাকে প্রস্তাবিত একই সৌজন্য এবং শ্রদ্ধার সাথে নিজেকে পরিচয় করান। অভ্যর্থনাকারীকে শুভেচ্ছা জানাতে হলে, হাসি, চোখের যোগাযোগ করুন এবং আপনার নাম বলুন।