কিভাবে আপনি আপনার সহকর্মীদের ছেড়ে দিতে বলুন

প্রতিটি কর্মক্ষেত্রে কর্মচারী সহকর্মীদের সাথে নৈমিত্তিক এবং ঘনিষ্ঠ সম্পর্কগুলি গঠন করার সুযোগ দেয় এবং যখন একটি নতুন কর্মজীবনের পর্যায়ে চলে যাওয়ার সময় আসে, তখন সেই সম্পর্কগুলি পিছনে ছেড়ে দেওয়া কঠিন হতে পারে। আপনি যদি একটি নতুন চাকরি সুরক্ষিত করেন এবং আপনি আপনার বর্তমান কোম্পানীটি ছেড়ে যাওয়ার প্রস্তুতি নিচ্ছেন তবে আপনি আনুষ্ঠানিকভাবে "বিদায়" করেছেন এমন কয়েকজন ব্যক্তির সাথে আপনি কাজ করেছেন। আপনার পদত্যাগ সম্পর্কে আপনার সহকর্মীদের বলার একটি পেশাদারী সৌজন্যে, এবং আপনার খ্যাতি অক্ষত রাখতে সাহায্য করবে।

$config[code] not found

আপনার বস প্রথম বলুন

যদিও এটি আপনার নিকটতম সহকর্মীদের কাছে খবর ছড়িয়ে দিতে প্রলুব্ধকর হতে পারে - বিশেষ করে যদি আপনি বিশেষ করে তারকাচিহ্নের চাকরির সুযোগ গ্রহণ করেছেন - তবে সম্ভাবনাগুলি অত্যন্ত বেশি যে তথ্য আপনার বসের কাছে ফিরে যেতে পারে এবং খারাপভাবে প্রতিফলিত হতে পারে। আপনি একটি কর্মী হিসাবে। একজন নিয়োগকর্তা দ্রাক্ষাক্ষেত্রের মাধ্যমে একজন কর্মচারীর পদত্যাগের বিষয়ে কখনোই শোনাবেন না, তাই আপনার সহকর্মীদের আপনার পরিকল্পনাগুলির বিষয়ে বলার সময় এড়াতে না পারেন যতক্ষণ না আপনি আপনার বসের সাথে দেখা করেন এবং আপনার নোটিশে পরিণত হন। আপনার বস ছেড়ে যাওয়ার সিদ্ধান্ত সম্পর্কে জানানো হলে অফিসের চারপাশে খবর ভাগ করে নিন।

ব্যক্তি তাদের বলুন

আপনার নিকটতম অনুভূতির সাথে সংশ্লিষ্ট সমস্ত সহকর্মীদের সাথে দেখা করার চেষ্টা করুন এবং ব্যক্তিগতভাবে আপনার পদত্যাগের বিষয়ে তাদের বলুন। আপনি কেবল তাদের কাজের সাথে যোগাযোগ করতে পারেন এবং তাদের খবর বলতে পারেন, অথবা আপনি কাজের বাইরে একটি মিটিংয়ের ব্যবস্থা করতে পারেন - একটি ডিনার পার্টি, উদাহরণস্বরূপ - এবং একই সময়ে সহকর্মীদের একটি গোষ্ঠীকে ঘোষণা করে। আপনি যদি যোগাযোগের বিষয়ে চিন্তিত হন তবে এটি ফোন নম্বর বা অন্যান্য যোগাযোগের তথ্য বিনিময় করার একটি আদর্শ সুযোগও উপস্থাপন করে যাতে আপনি কোম্পানির সময়ে আপনার সময় শেষ হয়ে থাকতে পারেন। আপনার সহকর্মীরা কৃতজ্ঞ হবে যে আপনি তাদের বলার জন্য সময় নেন এবং অঙ্গভঙ্গি ভবিষ্যতে ইতিবাচক সম্পর্ক সুরক্ষিত করতে সহায়তা করবে।

দিবসের ভিডিও

Sapling দ্বারা আপনাকে আনা Sapling দ্বারা আপনি আনা

সহজবোধ্য রাখো

অফিসে সবার পদত্যাগ সম্পর্কে আপনার সমস্ত বিবরণ প্রকাশ করার কোন প্রয়োজন নেই, এবং দূরবর্তী সহকর্মীদের কাছে সংবাদটি ভাঙার সময় আপনার কথোপকথনটি সংক্ষিপ্ত এবং সহজ রাখার পক্ষে পুরোপুরি সূক্ষ্ম। কেবলমাত্র সহকর্মীদের বলুন যে আপনি চলে যাবেন এবং তাদের জানাবেন যে আপনি তাদের বর্তমান কর্মসংস্থানের জায়গায় তাদের সাথে কাজ করার সুযোগটি প্রশংসা করেছেন। ঘনিষ্ঠ সহকর্মী হিসাবে, আপনার ক্যারিয়ার পাথ আবার ক্রস যদি এটি একটি ইতিবাচক পেশাদার সম্পর্ক দিকে পথ প্রস্তুত করা হবে।

আইন পেশা

এমনকি যদি আপনি কয়েক বছর ধরে কর্মক্ষেত্রে অস্বস্তি ভোগ করে থাকেন তবে আপনার পদত্যাগের বিষয়ে কথোপকথনটি আপনার বস, আপনার সহকর্মী বা আপনার কাজের অন্য কোন উপাদান সম্পর্কে অসুস্থতার কথা বলার সুযোগ নেই। এটি আপনার পক্ষে অপ্রাসঙ্গিক মনে করে না, তবে শব্দটি যদি তার কাছে ফিরে আসে তবে এটি আপনার নিয়োগকর্তার সাথে সেতু পুড়িয়ে দেওয়ার একটি নিশ্চিত উপায়। আপনি আপনার নিয়োগকর্তার কাছ থেকে ইতিবাচক সুপারিশ হারাতে পারেন, অথবা আপনার বিজ্ঞপ্তিটির মেয়াদ উত্তীর্ণ হওয়ার আগেও আপনি বাতিল করতে পারেন।