আমরা জানি যে অফিস পরিবেশের কর্মচারী উত্পাদনশীলতার উপর একটি উল্লেখযোগ্য প্রভাব আছে। পূর্ববর্তী বছরগুলিতে, অফিস ডিজাইনের প্রবণতা এসেছে এবং চলে গেছে। আমরা আরও সাম্প্রতিক ওপেন-কিন্তু-ও-ও-ও-ও-খোলা দর্শনের জন্য অফিস ফ্লোর পরিকল্পনা খুলতে cubicles থেকে গিয়েছিলাম।
অনেক কারণ আমাদের সৃজনশীলতা, সুখ, এবং উত্পাদনশীলতা প্রভাবিত। এজন্যই কোম্পানি তাদের দলগুলোর সেরা উপায়ে তাদের অফিসে ম্যানিকিউর করার জন্য কাজ করে। পিং পং টেবিল থেকে শান্ত কক্ষ পর্যন্ত, পারফরম্যান্সের উপর সুচ সরাতে খুব বেশি খরচ নেই।
$config[code] not foundঅফিস আলোর এবং উত্পাদনশীলতা মধ্যে সংযোগ
সাম্প্রতিক গবেষণা অফিস আলো এবং উত্পাদনশীলতার মধ্যে একটি উল্লেখযোগ্য সংযোগ প্রকাশ করেছেন। আমেরিকান সোসাইটি অব ইন্টিরিয়র ডিজাইনে পাওয়া গেছে 68 শতাংশ কর্মচারী তাদের অফিসে আলো নিয়ে অসন্তুষ্ট। এটি মনে রাখা একটি গুরুত্বপূর্ণ পরিসংখ্যান, কারণ এমনকি একটি বৃহত্তর সংখ্যা এমনকি সচেতনও হতে পারে না যে তাদের অফিসগুলিতে আলো তাদের কোনও উপায়ে প্রভাবিত করছে।
কিন্তু আলো এবং বিষণ্নতা, আলো এবং সৃজনশীলতা, এবং আলো এবং সামগ্রিক উত্পাদনশীলতা মধ্যে সংযোগ উল্লেখযোগ্য।
গ্রিন ক্রিয়েটিভের সিইও গুইলেউম ভাদাল বলেন, "কর্পোরেট পৃথিবীতে এতটাই নির্মম, উজ্জ্বল অফিসের বাতি মানসিক স্বাস্থ্যের জন্য ভয়াবহ।" "আপনি একটি অফিসে প্রাকৃতিক আলো ফ্যাব্রিক করতে পারেন, যা ডিগ্রী অমূল্য। এটি একটি ঠান্ডা, অস্বাভাবিক জায়গা থেকে সৃজনশীলতা এবং সহযোগিতার জন্য একটি উষ্ণ, আমন্ত্রণকারী স্থান থেকে কর্মক্ষেত্রকে রূপান্তর করতে পারে। "
এই তিনটি জিনিস ব্যবসা মালিকদের অফিস আলো সম্পর্কে জানা প্রয়োজন:
চাপ কে সামলাও
চাপ প্রতিটি কোম্পানীর একটি অন্তরঙ্গ সমস্যা। ভাল খবর হল, মানব দেহ স্বাভাবিকভাবেই কোরিটিসোল নির্গত করে চাপের সাথে মোকাবিলা করে, কখনও কখনও 'স্ট্রেস হরমোন' নামে পরিচিত। পরিস্থিতি যখন কঠিন সিদ্ধান্তে মনকে চাপিয়ে দেয় এবং প্যানিক সেট করতে শুরু করে, কোর্টিসল রেসকিউতে যায় এবং আমাদের প্রতিক্রিয়াগুলিকে স্বাভাবিক করে।
সমস্যা হয়, কৃত্রিম আলো আমাদের করটিসল মাত্রা হ্রাস। হঠাৎ সিনেমা অফিস স্পেস থেকে বর্ণনা আরো জ্ঞান করতে শুরু করে। যখন আমরা চাপের জন্য আমাদের প্রাকৃতিক প্রতিকার থেকে বঞ্চিত, আমরা erratically কাজ। হাজার হাজার অফিস রয়েছে যা কেবল তাদের আলোচনার কারণে আমাদের চাপ ব্যবস্থাপনাকে ক্ষতিগ্রস্ত করার জন্য ডিজাইন করা হয়েছে।
গ্রিন ক্রিয়েটিভের সহ-প্রধান নির্বাহী কোল জুকার বলেছেন, "আলোতে নতুন প্রযুক্তিটি সম্পূর্ণভাবে স্ট্রেস ইডুসিউশন হতে অফিস পরিবেশকে পরিবর্তন করছে।" "এখন এমন প্যানেলে রয়েছে যা আলোর নিয়ন্ত্রণ বিভাজক অন্তর্ভুক্ত করে, যা হালকা নরম এবং প্রাকৃতিক করে তোলে।"
বুস্ট উত্পাদনশীলতা
এটা বলার অপেক্ষা রাখে না যে কঠোর, উজ্জ্বল আলো আমাদের বিষণ্ণ করে এবং চাপিয়ে দিয়ে উত্পাদনশীলতা ক্ষতি করে। কিন্তু বিজ্ঞান সূচিত করে যে আমাদের উত্পাদনশীলতাকে বাড়িয়ে দেয় এমন আলোর একটি ধরণের, এবং এটিই হালকা আলো।
হালকা কেভিনে পরিমাপ করা হয়, এবং আমরা শীতল আলো বলে যাচ্ছি 4,000 কে থেকে 7,000K এর মধ্যে যে কোনও জায়গায় হতে পারে। দৃষ্টিকোণ জন্য, একটি ক্যাম্প ফায়ার প্রায় 2,000 কে হতে পারে।
কিন্তু নিয়ন্ত্রণ এছাড়াও গুরুত্বপূর্ণ। অনেক কোম্পানি প্রতিটি কর্মচারী জন্য ব্যক্তিগতকৃত নিয়ন্ত্রণ তৈরি হয়। এর মানে হল যে যারা উজ্জ্বল আলো পছন্দ করে তারা তাদের পরিবেশকে একই অভিজ্ঞতা সহ্য করতে বাধ্য না করে তাদের নিজস্ব উত্পাদনশীলতার জন্য পরিবেশে আরো সহায়ক করে তুলতে পারে। কাস্টমাইজেশন মূল।
আরো সতর্কতা অবলম্বন করা
অবশ্যই আমরা জানি হালকা মানুষের বিবর্তনের উপর গভীর প্রভাব ফেলেছে। আমাদের অন্ধকারে ভাল দৃষ্টিশক্তি নেই এবং এর ফলে আমাদের কাস্টমস এবং বিবর্তিত আচরণগুলি দিন-রাত ও রাতের পরিবর্তে প্রভাবিত হয়। আপনি আপনার কর্মীদের ঘুম থেকে সরিয়ে না দিলে তা নিশ্চিত করার জন্য আপনার অফিসের পরিবেশ অনুসন্ধান করা গুরুত্বপূর্ণ।
"বিদ্যা এবং সার্ক্যাডীয় তালগুলির মধ্যে দৃঢ় লিংক রয়েছে, কখনও কখনও আমাদের 'অন্তর্নির্মিত-ঘড়ি' বলা হয়," বলেছেন বিদল। "আমাদের পরিবেশে ট্রিগারগুলি আমাদের অন্তর্নির্মিত ঘড়িগুলির সাথে ধাপে ধাপে ধাপে ধাপে ধাপে ধাপে ধাপে ধাপে ধাপে ধাপে ধাপে ধাপে ধাক্কা দেয়, যা আমাদেরকে 6 টা ঘুম থেকে জেগে ওঠার এবং 10 পিএম এ বিছানায় যেতে বলে। অফিসের আলো যা প্রাকৃতিক আলোকে সঠিকভাবে অনুকরণ করে না, আপনার কর্মচারী দুপুরে দুপুরে কোনও সতর্কতা ছাড়াই ঘুমিয়ে পড়তে পারে। "
যখন আপনার পুরো দল সতর্ক থাকে, কম ভুল হয়, আরো কাজ সম্পন্ন হয় এবং প্রত্যেকেই বেশি সৃজনশীল। যে সব ভাল আলো ফলাফল।
ছোট ব্যবসার আমেরিকান শ্রমিকদের বৃহত্তম শতাংশ নিয়োগ এবং অফিসে বৃহত্তম সংখ্যা কমান্ড। কর্মশালার সুস্থ ও উত্পাদনশীল রাখতে ছোট উদ্ভাবনীগুলিতে বিনিয়োগ করা গুরুত্বপূর্ণ। প্রতিষ্ঠাতা খুঁজছেন যারা প্রতিষ্ঠাতা এবং নির্বাহক তারা এই বছর তাদের দল উন্নত করতে পারেন সমাধান জন্য বক্স বাইরে চেহারা উচিত।
Shutterstock মাধ্যমে অফিস লাইট ফটো
7 মন্তব্য ▼
