সুপারিশ চিঠি জন্য আইডিয়াস

প্রতিযোগিতাটি হিংস্র কারণ জনসংখ্যার প্রচুরতা তাদের চাকরির সম্ভাবনা বাড়ানোর জন্য উচ্চ শিক্ষা প্রতিষ্ঠানগুলিতে কর্মসংস্থান বা ভর্তি খোঁজাচ্ছে। সুপারিশ চিঠিপত্র প্রতিযোগীদের থেকে পৃথক আবেদনকারীদের সেট এবং একটি প্রতিষ্ঠান বা শিক্ষা প্রতিষ্ঠানের জন্য একটি আবেদনকারী মূল্য প্রদর্শন। এটি একটি বিবেচ্য অঙ্গভঙ্গি একটি সুপারিশকারী যে তার কর্মজীবনের পথ একটি আবেদনকারী ব্যাপকভাবে সাহায্য করে।

$config[code] not found

আবেদনকারীদের

একটি আবেদনকারী কোন সম্ভাব্য নিয়োগকর্তা বা শিক্ষা প্রতিষ্ঠান সুপারিশ অক্ষর সম্পর্কে উপলব্ধ কোন এবং সমস্ত নির্দেশিকা অনুসরণ করা উচিত। সত্তা যদি সুপারিশপত্রের প্রয়োজনীয়তা বা অগ্রাধিকার সম্পর্কিত বিস্তারিত তথ্য সরবরাহ করে না, তবে আবেদনকারী তাদের শিক্ষা, কর্মসংস্থান ব্যাকগ্রাউন্ড, নাগরিকত্ব এবং চরিত্র প্রকাশ করতে তিন থেকে পাঁচ অক্ষরের একটি সেট সরবরাহ করতে পারে। যাইহোক, এটি পরিমাণের বিপরীতে অক্ষরের গুণমান, যা আবেদনকারীকে পৃথক করে।

আবেদনকারী কে দৃষ্টি আকর্ষণ করা উচিত

আবেদনকারীর শিক্ষাগত পটভূমি প্রকাশ করে এমন সুপারিশের একটি চিঠিের জন্য, আবেদনকারীকে চিঠি লেখার জন্য বর্তমান বা প্রাক্তন শিক্ষক, শিক্ষক বা অধ্যাপককে কাছে যেতে হবে - বিশেষত একজন প্রশিক্ষক যিনি একাধিক কোর্সে আবেদনকারীকে শিক্ষা দিয়েছেন। আবেদনকারী একটি একাডেমিক উপদেষ্টা, একটি গবেষণা সহকারী, একটি শিক্ষক বা শিক্ষানবিশ সহকারী হিসাবে পাশাপাশি কাজ যারা কেউ যোগাযোগ করতে পারেন। সুপারিশের একটি কর্মসংস্থান চিঠি জন্য, আবেদনকারী একটি প্রাক্তন নিয়োগকর্তা বা সহকর্মী, একটি পরামর্শদাতা বা একটি শিক্ষক সঙ্গে যোগাযোগ করা উচিত। যদি আবেদনকারী কোন দাতব্য প্রতিষ্ঠান বা কমিউনিটি সংস্থার সাথে জড়িত থাকে, তবে এই সংস্থার পরিচালক থেকে সুপারিশের একটি চিঠি একটি দুর্দান্ত সংযোজন। আবেদনকারীর সকল সম্ভাব্য চিঠি লেখকদের সাথে ইতিবাচক, ভাল-স্থায়ী সম্পর্ক থাকা উচিত। তবে, আবেদনকারীকে, আত্মীয় বা রাজনীতিবিদদের কাছ থেকে চিঠি সরবরাহ করা উচিত নয়, কারণ এটি সাধারণত একটি অকার্যকর পদ্ধতি।

দিবসের ভিডিও

Sapling দ্বারা আপনাকে আনা Sapling দ্বারা আপনি আনা

কিভাবে একটি সম্ভাব্য সুপারিশকারী দৃষ্টিভঙ্গি

একজন আবেদনকারীকে একজন সুপারিশকারীর অনুমতি জানাতে হবে - তাকে একজন শিক্ষক বা নিয়োগকর্তা মনে করা উচিত নয় যে চিঠিটি লেখার জন্য ইচ্ছুক। আবেদনকারী একটি সম্ভাব্য সুপারিশকারী সঙ্গে একটি অ্যাপয়েন্টমেন্ট সেট করা উচিত। অ্যাপয়েন্টমেন্ট সম্ভব হলে অন্তত এক মাস আগে সেট করা উচিত। যদি না হয়, তাহলে তিনি চিঠিটি সম্পূর্ণ করার জন্য যতটা সম্ভব সুপারিশকারীকে সরবরাহ করতে হবে, এভাবে সুপারিশকারীর সময়সূচীর জন্য সংশ্লিষ্ট দেখানো উচিত। আবেদনপত্রের চিঠি লেখার সাথে সহায়তা করার জন্য প্রাসঙ্গিক তথ্য প্রদান করা আবশ্যক। এতে আবেদনকারীর সারসংকলন, তার প্রতিলিপি, শক্তির রূপরেখা, কোম্পানী বা স্কুল সম্পর্কে আবেদনকারীর আবেদন এবং সেই তারিখের তারিখের তারিখ অন্তর্ভুক্ত থাকতে পারে।

চিঠি এর বিষয়বস্তু

একটি সুপারিশ চিঠিটি সুপারিশকারীর সম্পর্কে একটি প্রাসঙ্গিক টিডবিট অন্তর্ভুক্ত করা উচিত - সে তার অবস্থান, যোগ্যতা এবং আবেদনকারীর সাথে তার সম্পর্ক সম্পর্কিত কিছু বিবরণ ইঙ্গিত করতে পারে। সুপারিশকারীর সাথে কাজ করার সময় চিঠির প্রার্থীর অবস্থান ব্যাখ্যা করা উচিত। সুপারিশকারীর বিস্তারিত জানতে হবে, আবেদনকারীর দায়িত্ব, তার দায়িত্ব, অর্জন, দক্ষতা, সমস্যা সমাধানের দক্ষতা এবং উত্সাহব্যঞ্জকতা ব্যাখ্যা করা উচিত। প্রার্থীর দলবদ্ধকরণ ক্ষমতা, নেতৃত্বের দক্ষতা, মনোভাব এবং যোগাযোগ দক্ষতা তথ্য প্রাসঙ্গিক টুকরা অন্তর্ভুক্ত করা হয়। অতিরিক্তভাবে, সুপারিশকারী আবেদনকারীকে তার অবস্থানের অন্যান্য ব্যক্তিদের সাথে তুলনা করতে পারে এবং তার কর্মক্ষমতা গড়, গড় বা ব্যতিক্রমী থেকে গড় কিনা তা নির্ধারণ করতে পারে।

সুপারিশকারীদের জন্য টিপস

ইথাকা কলেজের মতে, একজন সুপারিশকারীকে তার ব্যক্তিগত লটারহেডে চিঠি লিখতে হবে এবং তার রেকর্ডের জন্য একটি কপি রাখতে হবে। যদি সুপারিশপত্রের বিষয়ে কোন জটিলতা বা সন্দেহ থাকে, যেমন প্রার্থীর যোগ্যতা বা সুপারিশকারী কোনও সময়মত পত্রটি সম্পূর্ণ করতে অক্ষম, তবে সুপারিশকারীকে তার উদ্বেগটি প্রার্থীর সাথে যোগাযোগ করা উচিত। চিঠি লেখার সময়, সুপারিশকারী পাঠকের দৃষ্টিকোণ থেকে সচেতন হওয়া উচিত। সুপারিশকারীকে চিঠিটিতে প্রার্থীর লিঙ্গের, জাতি, ধর্ম, অক্ষমতা বা সাংস্কৃতিক বিশ্বাস সম্পর্কে কোন তথ্য অন্তর্ভুক্ত করা উচিত নয়।