একটি কোম্পানির সিইওকে চিঠিতে আপনি প্রতিষ্ঠানের কর্তৃত্বের সর্বোচ্চ স্তরের একটি মন্তব্য, পরামর্শ বা অভিযোগ করতে পারবেন। শুধুমাত্র কোম্পানির সভাপতি এবং পরিচালক বোর্ডের উচ্চ পদে থাকতে পারে। কিছু প্রধান নির্বাহী কর্মকর্তা প্রচুর মেইল পান এবং একজন সহকারী বা অন্য সহযোগী আপনার চিঠি পড়তে পারে। আপনি আপনার চিঠি প্রকৃতির উপর নির্ভর করে, একটি প্রতিক্রিয়া পাবেন না বা হতে পারে না। কিছু সিইওগুলির প্রশাসনিক সহায়কদের একটি দল আছে যারা প্রতিক্রিয়া তৈরি করে, অন্যেরা খুব কমই চিঠিগুলিতে সাড়া দেয়।
$config[code] not foundসিইওকে চিঠিতে আপনি যে পয়েন্টগুলি করতে চান তা রূপরেখা করুন। একজন সিইও বা তার সহকারী একটি দীর্ঘ, রাঁধুনি চিঠি চেয়ে দ্রুত, punchy চিঠি পড়তে সম্ভবত।
চিঠিটি লিখুন এবং প্রথম অনুচ্ছেদে বিন্দুতে যান, যেমনটি আপনি কোম্পানির পণ্যগুলির সাম্প্রতিক মূল্য বৃদ্ধির বিষয়ে অভিযোগ করার জন্য লিখছেন বলে মনে করছেন।
আপনার মূল উদ্বেগ জোর দেওয়া বুলেট পয়েন্ট পরিচয় করিয়ে দ্বিতীয় অনুচ্ছেদ ব্যবহার করুন। বুলেট পয়েন্টগুলি চেক চিহ্ন, অন্ধকার চেনাশোনা, তালিকা তৈরি করতে ব্যবহৃত নম্বর বা বর্ণমালা। আপনার বুলেট পয়েন্টগুলি একটি কোলন দিয়ে শেষ হওয়া একটি পরিচায়ক বাক্য সহ সেট করুন, যেমন, "আপনার নতুন মূল্যের কাঠামোর বিষয়ে আমার কী কী উদ্বেগ রয়েছে?"
প্রতিটি পয়েন্টের জন্য একই ধরণের বুলেট ব্যবহার করে আপনার কী উদ্বেগগুলি তালিকাভুক্ত করুন। একটি পৃথক লাইন প্রতিটি বুলেট রাখুন।
আপনার চিঠি পড়ার জন্য সিইও ধন্যবাদ দিয়ে আপনার চিঠি বন্ধ করুন। তারপরে, একটি মূল্যনির্ধারণ, বা যথাযথ বন্ধকরণের সাথে শেষ করুন, যেমন "আন্তরিকভাবে আপনার।"
