অপ্রয়োজনীয় আদেশগুলি অপব্যবহার প্রতিরোধের জন্য সুরক্ষিত আদালত আদেশ। যে ব্যক্তিটি এই আদেশগুলি জারি করা হয়েছে তাকে অবশ্যই গার্হস্থ্য সহিংসতা, ধর্ষণ, চোরাচালান বা শারীরিক ও যৌন নির্যাতনের মতো নির্দিষ্ট ধরণের আচরণ থেকে বিরত থাকতে হবে। অনুসরণ না করা হলে, ব্যক্তি জরিমানা, ক্ষতিগ্রস্থ এবং গ্রেফতার সম্মুখীন হতে পারে।
প্রকারভেদ
বিভিন্ন ধরনের সুরক্ষা আদেশ যেমন "ইমিউরেন্সি রক্ষাকর্মী আদেশ" বা "নাগরিক হয়রানি প্রতিরোধের আদেশ"। তারা অস্থায়ী বা স্থায়ী হতে পারে, পাঁচ দিন থেকে পাঁচ বছর পর্যন্ত প্রসারিত। সঠিকভাবে রক্ষা না করলে, একটি অস্থায়ী ক্রম একটি বহু-বছরের আদেশে বাড়ানো যেতে পারে। কর্মসংস্থানের প্রভাব, বিদ্যমান এবং সম্ভাব্য, কয়েকটি কারণের উপর নির্ভর করে। অনেক কাজ একটি সম্পূর্ণ ব্যাকগ্রাউন্ড চেক প্রয়োজন হয় না, অন্যদের না।
চাকরি
একটি নিয়ন্ত্রণমূলক আদেশটি প্রকাশিত হতে পারে এবং এটি সম্পর্কে জানার সাথে সাথে একটি সর্বজনীন দস্তাবেজ হয়ে উঠতে পারে। একটি স্বল্প সময়ের জন্য বৈধ একটি অস্থায়ী আদেশের সম্ভাবনা, একটি ব্যাকগ্রাউন্ড চেক সময় দেখানোর সম্ভাবনা কম থাকে। আইন প্রয়োগকারী সংস্থার সাথে নিবন্ধিত একটি নিয়ন্ত্রণমূলক ক্রম কর্মসংস্থানের উপর গুরুতর প্রভাব ফেলতে পারে। মার্কিন যুক্তরাষ্ট্রে জাতীয় এজেন্সি তথ্য কেন্দ্রের মাধ্যমে সমস্ত সংস্থার ইলেকট্রনিক ডেটাবেসগুলিতে অ্যাক্সেস রয়েছে। বিচার বিভাগের পটভূমি চেকের সময় একটি নিয়ন্ত্রণমূলক আদেশ সম্পর্কে তথ্যও আসতে পারে। তাই কোচ বা যুবক পরামর্শদাতা বা এমনকি সরকারি চাকরির মতো সম্পূর্ণ চেকগুলির প্রয়োজন এমন কাজের জন্য আবেদন করার সময় প্রভাব আরো বেশি হবে।
দিবসের ভিডিও
Sapling দ্বারা আপনাকে আনা Sapling দ্বারা আপনি আনাদ্বন্দ্ব
অস্ত্রোপচারের আদেশগুলি কিছু কঠোর প্রয়োজনীয়তার সাথে আসতে পারে যেমন আগ্নেয়াস্ত্র বহন করতে সক্ষম না হলে আপনি আগ্নেয়াস্ত্র মোকাবেলা করার প্রয়োজন হলে আপনার চাকরি স্থগিত করা বা আপনার কাজ হারাতে পারে। আপনি যদি অন্যদের ক্ষতির হুমকির সৃষ্টি না করেন তবে এটি একটি উপকার দেওয়া যেতে পারে। এমন সময় আছে যখন বিধিনিষেধের আদেশগুলি পুনরায় কাজ করা হয় এবং তাদের কাজের নির্দিষ্টকরণগুলিতে একটি পরিবর্তন প্রয়োজনীয় বলে বিবেচিত হয়। কর্মসংস্থান উপর প্রভাব পরিবর্তিত এবং প্রতিটি পৃথক ক্ষেত্রে নির্ভর করে।
