কিভাবে মানুষের চাহিদা পরিচালনার জন্য

সুচিপত্র:

Anonim

বেশিরভাগ লোক কোনও সময়ে বা অন্য কোনও ব্যক্তির সাথে যোগাযোগের সাথে যোগাযোগ করতে বা দাবির সাথে যোগাযোগ করতে পারে। এটি এক-বারের মুখোমুখি হতে পারে অথবা এটি চাকরী, কর্মক্ষেত্রে বা অন্য কোনো সংস্থায় বা গোষ্ঠীর নিয়মিত ভিত্তিতে হতে পারে। এবং আগের চেয়ে আগের চেয়ে আরও বেশি দাবি করা মানুষ বলে মনে হচ্ছে। এটি সম্ভবত সাংস্কৃতিক প্রভাবের কারণে কিছু লোককে স্ব-শোষিত হওয়ার এবং তাত্ক্ষণিক পরিতৃপ্তি দেওয়ার জন্য একটি বিকাশের দিকে পরিচালিত করে। একজন দাবিকারী ব্যক্তি অবশ্যই হতাশা সৃষ্টি করতে পারে, কিন্তু সঠিক ইতিবাচক মনোভাবের সাথে মানুষের চাহিদা মোকাবেলা করার দক্ষ উপায় রয়েছে। এই নিবন্ধটি কিভাবে করবেন তা সম্পর্কে পদক্ষেপ প্রদান করবে।

$config[code] not found

একজন দাবিকারী ব্যক্তির বৈশিষ্ট্যগুলি স্বীকৃতি দিন: সেগুলি কদাচিৎ সন্তুষ্ট হয় না, অন্যরা তাদের জন্য কতটুকু কাজ করে।

একটি দাবিশীল ব্যক্তি সবসময় আরো আশা এবং সবসময় মনে হয় কিছুটা একটু ভাল হতে পারে।

কিছু দাবিকারীরা কঠোর, দৃঢ় এবং রাগান্বিত কাজ করতে পারে - যদি তারা যা চান তা না পায় তবে তাদের ইচ্ছাগুলি মেনে চলতে বা বাধ্য করার জন্য তারা অন্যদের উপর তাদের রাগ প্রকাশ করে।

তবে অন্য দাবির লোকেরা দয়াময় ও দুর্বল কাজ করতে পারে - এই ধরনের দাবির ব্যক্তি তাদের দাবি পূরণে অন্যদের চেষ্টা করার জন্য অভিযোগ করবে এবং অভিযোগ করবে; তারা নিজের ইচ্ছার চেষ্টা করার জন্য স্ব-দু: খ ব্যবহার করে।

মানুষের চাহিদা মেটানো এবং ভাল manipulators হতে পারে। তারা যা চায় তা পেতে তারা যা করবে তা করবে (রাগ, ক্রোধ, স্ব-দু: খ, শুকনো, অভিযোগ, আক্রমণ, প্রত্যাহার, অশ্রু, মিশ্র বার্তা ইত্যাদি)। তাদের দাবি অন্যদের নিয়ন্ত্রণ করার জন্য সরাসরি প্রচেষ্টা। এটি দাবি করে যে একজন দাবিশীল ব্যক্তির গভীরতা অনিরাপদ ব্যক্তি।

এখন আপনি একজন দাবিকারী ব্যক্তির বৈশিষ্ট্যগুলি জানেন, আপনাকে জানতে হবে কিভাবে কার্যকর এবং কার্যকরীভাবে হ্যান্ডেল করা এবং একজন ব্যক্তির সাথে যোগাযোগ করা যায়। প্রথম এবং সর্বাগ্রে, মনে রাখবেন যে তাদের দাবির আচরণ তাদের ব্যক্তিগত, এবং প্রায় সবসময় লুকানো, অনিরাপদতার অনুভূতি থেকে আসে।

জেনে নিন যে যদি আপনি একজন দাবিশীল ব্যক্তিদের চাহিদাগুলি পূরণ করেন তবে আপনি আসলে তাদের আরো বেশি আঘাত ও কষ্ট দিচ্ছেন এবং তাদের আচরণকে শক্তিশালী করছেন।

চাহিদা ব্যক্তিকে ড্রাইভ করে বুঝতে চেষ্টা করুন। কেন তারা এভাবে আচরণ করছে? বৈশিষ্ট্য ফিরে চিন্তা করুন। এবং তারপর তাদের আচরণ দিতে না একটি সিদ্ধান্ত না। "না" বলতে সক্ষম হও। দাবির আচরণের মুখোমুখি হওয়ার সময়, এমন কিছু বলুন, "আমি মনে করি না যে এটি আপনার ভাল আগ্রহে বা আমার যা করতে চান তা করতে আমার।" যদি আপনি ক্রমাগত দাবিকারী ব্যক্তির দাবির আচরণকে নির্দেশ করেন, তবে সময়ের সাথে সাথে আপনি সেই ব্যক্তির মধ্যে ইতিবাচক পরিবর্তন উত্সাহিত করতে পারেন (তবে মনে রাখবেন যে এইগুলি জড়িত আচরণ)।

ডগা

সবসময় একটি ইতিবাচক, আশাবাদী, এবং সুখী মনোভাব এবং মনের ফ্রেম রাখা মনে রাখবেন। দাবি করা ব্যক্তি আপনাকে নিচে আনতে দেবেন না। ব্যক্তিগতভাবে মৌখিক আক্রমণ গ্রহণ করবেন না। একটি দাবিকারী ব্যক্তির শান্তভাবে এবং স্পষ্টভাবে কথা বলুন।

সতর্কতা

যদি আপনি তাদের চাহিদাগুলি না দেন তবে দাবিকারী ব্যক্তির দ্বারা "স্বার্থপর" বলে দাবি করুন।