একটি রাষ্ট্র কাজের জন্য সাক্ষাত্কার টিপস

যদিও কয়েক দশক আগে সরকারি চাকরিগুলি তাদের চেয়ে কম নিরাপদ ছিল, তবে তারা আপনার নির্বাচিত কর্মজীবনের ক্ষেত্রটিতে অগ্রসর হওয়ার জন্য কঠিন এন্ট্রি-লেভেল প্রশিক্ষণ এবং ব্যাপক নেটওয়ার্কিং সুযোগ সরবরাহ করে। সেই সাক্ষাত্কারগুলি পরিত্যাগ করতে এবং অনুকূল প্রভাব ফেলতে আপনার কী জানা দরকার তা জানুন।

অভ্যন্তরীণ তথ্য

রাজ্য পেশা শিরোনাম সুপারভাইজার দায়িত্ব এবং বাস্তব কাজ সম্পর্কে অনেক সুতা উত্পাদন না। স্টাফ সার্ভিসেস ম্যানেজার ২ এবং সহযোগী সরকারি প্রোগ্রাম বিশ্লেষকের মতো চাকরির শিরোনামগুলির সাথে, কোন কাজটি জোর করে তা নির্ধারণ করা কঠিন। আপনি যেখানে আবেদন করছেন বা বিভাগীয় সংস্থার চার্টটি অধ্যয়ন করছেন এমন বিভাগে ইতিমধ্যে কাজ করে এমন ব্যক্তিদের সাথে কথা বলুন, কিভাবে বিভিন্ন ইউনিট ইন্টারফেস এবং পরিপূরক - একে অপরের সাথে কীভাবে জড়িত। প্রতিটি রাষ্ট্র নিজস্ব সরকার ওয়েবসাইট আছে। কাজের শ্রেণীবিভাগ সম্পর্কে তথ্য অ্যাক্সেস।

$config[code] not found

রাজ্য সাক্ষাত্কার সাধারণত buzz শব্দ সঙ্গে প্রভাবিত হয় এবং একটি সারসংকলন বা একটি প্যানেল চ্যাটে সংস্থা এর নিজস্ব verbiage জড়িত যে কেউ সঙ্গে একটি সান্ত্বনা স্তর বোধ করবে।

প্যানেল সাক্ষাত্কার

রাষ্ট্র সাক্ষাত্কার সাধারণত একটি তিন ব্যক্তি প্যানেল গঠিত হয়। একজন আপনার সম্ভাব্য বস, অন্য একজন কর্মচারী চাকরিটি খালি করে থাকেন অথবা এমন ব্যক্তি যিনি অনুরূপ অবস্থান ধরে থাকেন এবং তৃতীয়টি হিউম্যান রিসোর্স (এইচআর) ইউনিটের প্রতিনিধি। 30 থেকে 60 মিনিটের মধ্যে আপনাকে জিজ্ঞাসা করার জন্য প্রতিটি প্যানেল সদস্যকে একই প্রশ্ন দেওয়া হয়। এইচআর প্রতিনিধির উপস্থিতিতে অন্য দুটি অনুপযুক্ত বা অবৈধ অনুসন্ধান না করার বিষয়টি নিশ্চিত করা হয়। আপনি যদি ইতিমধ্যেই উত্তর দিয়ে থাকেন এমন একটি প্রশ্ন জিজ্ঞাসা করা হয়, তবে এটি আপনার পূর্বের জবাব দেওয়ার জন্য একটি সুযোগ হিসাবে গ্রহণ করুন।

দিবসের ভিডিও

Sapling দ্বারা আপনাকে আনা Sapling দ্বারা আপনি আনা

সাক্ষাত্কার প্রশ্ন ধরনের

বেশিরভাগ রাষ্ট্রের সাক্ষাত্কারগুলি আপনাকে আপনার সারসংকলনের সামগ্রী নিয়ে আলোচনা করার জন্য জিজ্ঞাসা করবে। এই আপনার যোগাযোগ দক্ষতা মূল্যায়ন করা হয়। আরেকটি পদ্ধতির একটি লিখিত, আনুষ্ঠানিক সাক্ষাত্কার আগে টাইম পরীক্ষা। ইন্টারভিউ এর মূল অংশটি তখন আপনি কল্পনাপ্রবণ পরিস্থিতিগুলি মোকাবেলার জন্য নিযুক্ত রশ্মির উপর মনোযোগ দেন।

এটি ইউনিট প্রভাবিত একটি বাস্তব জীবনের সমস্যা দেওয়া প্রার্থীদের জন্য অস্বাভাবিক নয়। পরীক্ষার বিকাশের অধীনে "বিনামূল্যে" সমাধানগুলি অর্জন করে, নিয়োগকর্তারা তারপরে যে কোনও ধারনাগুলিতে কাজ করতে পারেন এবং নিজের নিয়োগের ব্যয় নিজেকে রক্ষা করতে পারেন। আপনি সবসময় আপনার বুদ্ধিমত্তা এবং চেতনা প্রতিফলিত উত্তর দিতে হবে যখন, এটা আপনি এই অগ্রিম নগদ আবৃত বিভাগে উপস্থিত রয়েছে আগাম জানি শুধুমাত্র ন্যায্য।

আপনার সাক্ষাত্কার জন্য prepping

সম্ভাব্য ইন্টারভিউ প্রশ্নগুলির একটি তালিকা তৈরি করুন এবং আপনার উত্তরগুলি পুনঃচেষ্টা করতে সহায়তা করার জন্য বন্ধুদের নিয়োগ করুন।

অংশ জন্য পোষাক। যদি আপনি ইতিমধ্যে চাকরি হিসাবে তৈরি করা হয় যদি আপনি উপযুক্ত হবে কিভাবে একটি প্যানেল জন্য এটি সহজ।

সর্বদা আপনার ছবি সনাক্তকরণ নিতে।

সামনে-ডেস্ক ব্যক্তি একটি অভ্যর্থনাবাদী না অনুমান। তিনি প্রকৃতপক্ষে পরীক্ষক প্রফেক্টর বা ম্যানেজার হতে পারেন যিনি প্রার্থী কিভাবে ব্যক্তিদের সাথে কোনও দ্বন্দ্ব না করে তাদের সাথে যোগাযোগ করে তা পর্যবেক্ষণ করতে চায়।

সাক্ষাত্কারকারীদের জন্য প্রস্তুত থাকুন, "আপনি কি বিষয়ে কথা বলতে চান?" সাক্ষাত্কারগুলি প্রায়শই প্রশ্নগুলির একটি আনুষ্ঠানিক তালিকা প্রত্যাশা করে এবং এই উন্মুক্ত-শেষ বিস্ময় দ্বারা ব্যর্থ হয়।

আপনার সাক্ষাত্কার শেষ হওয়ার পরে প্যানেলের জন্য প্রশ্ন আছে। বুদ্ধিমান প্রশ্ন উচ্চতর গতিশীলতা এবং প্রশিক্ষণ সম্পর্কিত। মধ্যাহ্নভোজন, ছুটির দিনগুলি এবং আপনি সকালের লোক না থাকার কারণে আপনি আপনার ঘন্টাগুলি সামঞ্জস্য করতে পারেন কিনা সে বিষয়ে প্রশ্ন থেকে বিরত থাকুন।

ধন্যবাদ একটি ধন্যবাদ নোট। তাই অল্প সংখ্যক লোকেরা এই পেশাদার সৌজন্যটি পালন করে যে আপনি একটি ক্লাস অ্যাক্ট হিসাবে দাঁড়াবেন।