অনেক গবেষণায় পাওয়া গেছে যে অনেক ছোট ব্যবসার কর্মচারীদের সীমিত সংখ্যা আছে। এবং তাদের ranks মধ্যে বিশেষজ্ঞদের একটি দুর্বল মনে হচ্ছে।
বিশেষ করে অর্থ পেশাদারদের সত্য।
ছোট ব্যবসা এবং অর্থ পেশাদার
প্রকৃতপক্ষে নতুন তথ্য দেখায় যে চাকরির চাকরির সাথে পোস্ট করা মাত্র ২২ শতাংশ অর্থের চাকরি খোলা ছোট ব্যবসার থেকে। এবং প্রকৃতপক্ষে এই গবেষণার জন্য 150 টিরও বেশি কর্মচারীর সাথে একটি ছোট ব্যবসার উদার দৃষ্টিভঙ্গি ব্যবহার করা হচ্ছে।
$config[code] not foundছোট ব্যবসা বিশেষত কোন পূর্ণ সময়ের ভিত্তিতে, বিশেষ কর্মচারী ভাড়া করার সম্ভাবনা নেই। এটি এমন অবস্থান যেখানে একটি ছোট ব্যবসা একটি ফ্রিল্যান্সারের পরিষেবাদির জন্য পৌঁছে যাওয়ার সম্ভাবনা বেশি।
"আমরা দেখতে পারি যে বড় বড় সংস্থার আর্থিক বিশেষজ্ঞরা দাবি করে যে এসএমএসগুলি বহির্ভূত। যদিও বড় সংস্থাগুলি সাধারণত ভাল বেতন এবং আরও বেশি সুবিধা প্রদান করতে পারে তবে এসএমবিএস প্রায়ই আকর্ষণীয় হতে পারে এমন সুবিধাগুলি রয়েছে, "প্রকৃতপক্ষে অর্থনীতিবিদ ড্যানিয়েল ক্যালবার্টসন বলেছেন।
একটি ছোট ব্যবসা যদি তাদের দলের যোগ করার জন্য দীর্ঘমেয়াদী ফাইনান্স বিশেষজ্ঞ অবতরণ করার কোন সুযোগ থাকে, তবে তাদের অর্থের বা উপকারের ক্ষেত্রে কেবলমাত্র এমন কোনও ব্যক্তি খুঁজে বের করতে হবে না। এইগুলি তারা একটি বড় কোম্পানির জন্য কাজ করার প্রস্তাব দেওয়া হয় সম্ভবত, প্রকৃতপক্ষে খুঁজে পাওয়া যায়।
তবুও, কিছু অর্থ বিশেষজ্ঞের জন্য একটি ছোট ব্যবসায়ে কাজ করার সুবিধা রয়েছে। যারা বেনামী ঘন পরিবেশ থেকে মুক্ত হতে চায় তারা বড় কোম্পানিতে খুঁজে পেতে পারে তারা অন্যান্য আন্তরিকতার বিনিময়ে কম অর্থ নিতে ইচ্ছুক হতে পারে।
"কম আমলাতন্ত্র থেকে, আরো স্বায়ত্তশাসন এবং কোম্পানীকে প্রভাবিত করে এমন গুরুত্বপূর্ণ সিদ্ধান্তগুলির মধ্যে একটি বড় ভূমিকা থেকে, এসএমবিগুলি সম্ভাব্য চাকরি খোঁজার জন্য হাইলাইট করতে পারে এমন কিছু সুবিধা রয়েছে", কলবার্টসন বলেছেন।
ছবি: প্রকৃতপক্ষে
আরও: সপ্তাহের তালিকা 1
