দরিদ্র সময় ব্যবস্থাপনা দক্ষতা প্রভাব

স্কুল বা কর্মক্ষেত্রে কার্যকর সময় ব্যবস্থাপনা দক্ষতা সাফল্য অর্জনের একটি গুরুত্বপূর্ণ অংশ। যারা তাদের সময়কে পরিচালনা করে, তারা বেশি উত্পাদনশীল, কম চাপা, বেশি ইতিবাচক এবং যারা না করে তাদের নিয়ন্ত্রণে থাকে। কখনও কখনও, যদিও নিজেকে বা অন্যদের মধ্যে দুর্বল সময় ব্যবস্থাপনা দক্ষতার প্রভাবগুলি সনাক্ত করা কঠিন হতে পারে।

ঢিমেতেতালা

দরিদ্র সময় ব্যবস্থাপনা দক্ষতা অনিবার্যভাবে বিলম্বিত হতে। স্থিরতা খুব শেষ মিনিট পর্যন্ত গুরুত্বপূর্ণ বা প্রয়োজনীয় কাজ বন্ধ করা হয়। সাধারণত, যখন শেষ মিনিট পর্যন্ত কাজটি বন্ধ করা হয়, তখন এটি ভাল হয় না যেহেতু আপনি এটির জন্য আরো বেশি সময় দিয়েছেন তবে এটি করা উচিত। আপনি সন্তোষজনকভাবে কাজগুলি সম্পন্ন না করার সময় প্রসারিততা সাধারণত দরিদ্র উত্পাদনশীলতা বাড়ে।

$config[code] not found

অভ্যাস ল্যাটিন

দরিদ্র সময় ব্যবস্থাপনা দক্ষতা আরেকটি প্রভাব অভ্যাস latency হয়। যারা সময়মত তাদের পরিকল্পনার পরিকল্পনা করে না তাদের সাধারণত নির্ধারিত তারিখের জন্য নিয়োগের সময় বা কাজে বাঁকানোর সময় হয়। এই অভ্যাসগত lateness এছাড়াও নেতিবাচকভাবে তাদের উত্পাদনশীলতা প্রভাবিত করতে পারেন এবং এমনকি ক্ষেত্রে না যখন এমনকি তাদের কম গুরুতর বা অলস হচ্ছে একটি খ্যাতি দিতে পারেন।

দিবসের ভিডিও

Sapling দ্বারা আপনাকে আনা Sapling দ্বারা আপনি আনা

Overextension

দরিদ্র সময় ব্যবস্থাপনাও নিজেদেরকে অত্যধিক সংকীর্ণ করে তোলে, যা একটি সমস্যা যা ঘটে যখন তারা অনেক বেশি কাজ করে এবং এটি সম্পন্ন করতে পর্যাপ্ত সময় বরাদ্দ করে না। যারা নিজেদেরকে অতিমাত্রায় পরিত্যাগ করে, তারা তাদের সময়কে কাজে নিয়োজিত করে এবং তাদের সময়টির সদ্ব্যবহারের সময় খুঁজে বের করতে কঠিন সময় দেয়। যেহেতু তারা কোনও কাজটি সম্পন্ন করার জন্য কত সময় লাগবে তা তারা জানে না, তাই তারা খুব বেশি কাজ করে এবং ব্যর্থতা বা হতাশার জন্য নিজেকে সেট আপ করতে জানে না।