আপনি যদি এখনও ই-যাচাই ব্যবস্থাটি শোনেননি তবে ভবিষ্যতে আপনিও তা করতে পারবেন। E-Verify হল একজন অনলাইন সিস্টেম যা নিয়োগকর্তারা মার্কিন যুক্তরাষ্ট্রে কাজ করার যোগ্য কিনা তা যাচাই করার জন্য নিয়োগকারীদের দ্বারা ব্যবহৃত হয়।
খুব সম্প্রতি সমস্ত নিয়োগকর্তাদের জন্য একটি বাধ্যতামূলক প্রয়োজন ই যাচাই করুন একটি ধাক্কা আছে। যে প্রয়োজন সেনেট অভিবাসন বিল বর্তমানে কংগ্রেসের মাধ্যমে তার উপায় wending অন্তর্ভুক্ত ছিল।
$config[code] not foundশেষ মিনিটে, একটি বিচারব্যবস্থা প্যানেল বলেছিল যে বিলটি আইন হয়ে যাওয়ার 18 মাসের মধ্যেই সিস্টেমটির ব্যবহারের প্রয়োজন হবে। এবং ছোট ব্যবসার এবং ছোট ব্যবসা সমর্থক যারা নিয়ন্ত্রক বোঝা হিসাবে ই যাচাই করে দেখতে, ত্রাণ একটি তীব্র শ্বাস ফেলা।
কিন্তু এটি ঝড়ের আগে শান্ত হতে পারে।
বিদ্যমান বিল, পরিবর্তন না হওয়া পর্যন্ত, এখনও বেশিরভাগ নিয়োগকর্তাকে চার বছরের মধ্যে সিস্টেমটি ব্যবহার করতে হবে।
রাষ্ট্রীয় পর্যায়ে প্রবণতা শ্রমিকদের যোগ্যতা যাচাইয়ের জন্য নিয়োগকর্তাদের ই-যাচাই ব্যবস্থা ব্যবহার করার দিকে এগিয়ে যাচ্ছে বলে মনে হচ্ছে। বেশিরভাগ রাজ্য আইন গত কয়েক বছরে পাস হয়েছে।
সমস্ত সম্ভাবনাতে আমরা আরো রাজ্যগুলিকে ই-যাচাইযোগ্য বাধ্যতামূলক দেখতে পাব - যদিও সেনেট বিল ফেডারেল আইন পক্ষে পাস হয়ে গেলে ফেডারেল আইন পক্ষে প্রস্থান করতে পারে। এবং, অবশ্যই, আমাদের বর্তমান সেনেট বিলটি বিদ্যমান ই-যাচাইযোগ্য প্রয়োজনের সাথে এখনও আছে কিনা তা দেখতে হবে।
ভাল উদ্দেশ্য, কিন্তু ব্যয়বহুল
ই-যাচাইকরণটি মার্কিন যুক্তরাষ্ট্রের অপেক্ষাকৃত ছোট কিন্তু ক্রমবর্ধমান সংখ্যাগুলির দ্বারা ব্যবহৃত হয়। 400,000 এরও বেশি নিয়োগকর্তা বর্তমানে এটি ব্যবহার করেন, প্রতি মাসে 5,000 এর বেশি নতুন নিয়োগকর্তা যোগ করেছেন।
আজ যারা এটি ব্যবহার করে অনেক সরকারি ঠিকাদার বা পাবলিক নিয়োগকর্তা। অথবা তারা নয়টি রাজ্যের (অ্যারিজোনা, উটাহ, নর্থ ক্যারোলিনা, সাউথ ক্যারোলিনা, জর্জিয়া, আলাবামা, মিসিসিপি, লুইসিয়ানা এবং টেনেসি) অবস্থিত যা বেশিরভাগ বা সমস্ত নিয়োগকারীদের জন্য ই-যাচাই বাধ্যতামূলক করে।
পৃষ্ঠায়, ই যাচাই করুন একটি ভাল ধারণা মত মনে হয়। এটি ব্যবহার করা বিনামূল্যে এবং এটি নিয়োগকর্তাদের অভিবাসন আইন মেনে চলতে সহায়তা করার জন্য ডিজাইন করা হয়েছে।
যদিও সিস্টেমটি মুক্ত, এটি আমলাতন্ত্রের একটি স্তর যোগ করে যা ছোট ব্যবসাগুলিকে কঠোর করে তোলে। আইন লোগিক্স ব্লগে লেখালেখি করেন অ্যান কুন, লিনডুইস্ট ও ভেনিম এলএলপি এর ডিএন হিলার্সকে ছোট ব্যবসাগুলিতে ই-যাচাইয়ের সাধারণ প্রভাব সম্পর্কে উদ্ধৃত করে বলেন, "নিয়োগকারীদের খরচগুলি গুরুত্বপূর্ণ, বিশেষ করে ছোট নিয়োগকর্তাদের যাদের এইচআর স্টাফ নেই । প্রায়শই, যে এইচআর ব্যক্তি কোম্পানির মালিক যিনি কোম্পানিকে সফল করতে তার কর্মচারীদের সাথে তার কাঁধ পর্যন্ত থাকে। যখন নিয়োগকর্তা একজন কর্মচারীকে হারায়, তখন তারা সরাসরি উৎপাদনশীলতার দ্বিগুণ হারায় - হারিয়ে যাওয়া শ্রমিক এবং তাদের নিজস্ব। "
এনএএসই (স্বেচ্ছাসেবক জাতীয় সংস্থার) এই বছরের শুরুতে তার সদস্যদের একটি জরিপ করেছে। সংখ্যাগরিষ্ঠ একমত যে এই দেশে কাজ করার জন্য একজন শ্রমিকের স্থিতি যাচাই করার জন্য কোন ধরণের ব্যবস্থা দরকার। কিন্তু একটি ছোট ব্যবসার মালিক হিসাবে এটি রাখে, বর্তমান ই যাচাই যাচাই সিস্টেম হয় না।
সার্ভিসপ্রেজ ইনকর্পোরেটেডের মালিক স্টিফেন ম্যাকএনইলি এবং এনএএসই সদস্য সদস্য কাউন্সিলের সদস্য হিসাবে, "আমরা যে কোনও নতুন অভিবাসন সংক্রান্ত শর্তাদি মেনে চলতে চাই যতক্ষণ না তারা বোঝাপড়া না করে এবং আমাদের ব্যবসা এবং নিচের লাইনগুলি প্রভাবিত করে। বর্তমানে আমরা যে ই-যাচাই সিস্টেমটি ব্যবহার করেছি তা কর্মসংস্থানের জন্য খুব বেশি সময় নেয়। আমাদের এমন একটি সিস্টেম দরকার যা কার্যকর, ব্যবহার করা সহজ এবং জটিল নয়। "
প্রায় 80% ছোট ব্যবসাগুলি এমন একটি সিস্টেম চায় যা তাদের অধীনে ব্যয় করতে দেবে 30 মিনিট এনএএসই জরিপের মাধ্যমে একজন কর্মচারীর অভিবাসন অবস্থা যাচাই করা। তবুও এক উৎস অনুসারে, একটি ব্যবসায়ের চেয়ে বেশি খরচ করতে হতে পারে 30 ঘন্টার ই-যাচাইকরণের সাথে নিবন্ধন এবং মেনে চলার জন্য শিক্ষা উপকরণগুলিতে।
২011 সালে আমেরিকার অগ্রগতি কেন্দ্রের বিশ্লেষক ফিলিপ ই। ওলগিন আনুমানিকভাবে প্রথম বছরের বাস্তবায়নের জন্য এই প্রোগ্রামটি 1,২4২4 ডলার থেকে 24,4২২ ডলারের মধ্যে ছোট ব্যবসায়ের ব্যয় করবে। এর পর এটি প্রতি বছর $ 435 খরচ হবে।
যথেষ্ট নির্ভরযোগ্য নয়
সময় বোঝা এবং খরচ যথেষ্ট না হলে, কিছু বলতে E-Verify এমনকি নির্ভরযোগ্য নয়। উদাহরণস্বরূপ, ২011 সালে ফিরে ওলগিনের প্রতিবেদনে ই-যাচাইয়ের প্রস্তাবিত নথিভুক্ত শ্রমিকদের সনাক্তকরণের মাত্র 46 শতাংশ সাফল্য হার ছিল।
এদিকে, গত সপ্তাহে মার্কিন নাগরিকত্ব ও ইমিগ্রেশন পরিষেবাদির জন্য যাচাই বিভাগের ডেপুটি চীফ ক্যাথি লোটস্পিচ সেনেট বিচার বিভাগীয় প্যানেলে বলেছিলেন, অন্যান্য সমস্যাও রয়েছে।
গত বছর প্রক্রিয়াধীন 21 মিলিয়ন কর্মী ই-যাচাই যাচাইয়ের মধ্যে প্রায় 1.3 শতাংশ একটি "তাত্ক্ষণিক অ-নিশ্চিতকরণ প্রতিক্রিয়া" ফেরত দিয়েছে, বলেছেন লোটস্পিচ। এর অর্থ ই-যাচাইযোগ্য কর্মচারী দ্বারা প্রদত্ত তথ্য যাচাই করতে অক্ষম ছিল। সেগুলির মধ্যে 800 টি সিস্টেম ত্রুটির কারণে ছিল। সাফল্যের হার ভাল হচ্ছে, তবে।
তবুও, ছোট ব্যবসার জন্য, এটি পতাকাঙ্কিত বিদ্যমান শ্রমিকদের কাছ থেকে হারিয়ে যাওয়া উৎপাদনশীলতার দিন বা সপ্তাহের অর্থ হতে পারে বা নতুন কর্মচারীদের নিয়োগের বিলম্ব না হওয়া পর্যন্ত তথ্যগুলির সমস্যাগুলি সমাধান করা যেতে পারে।
বর্তমান অভিবাসন বিল থেকে চলে গেছে, কিন্তু …
মঙ্গলবার, ২1 মে, এস 744 ইমিগ্রেশন বিল সেনেট জুডিসিয়ারি কমিটিতে পাস করে এবং মার্কিন সেনেটের তলায় চলে যায়। তার বর্তমান সংস্করণ অবিলম্বে ই যাচাই যাচাই বাধ্যতামূলক নয় - যে কমিটিতে গত সপ্তাহে নিশানা ছিল। তবে এটি এখনও পরবর্তী চার বছরের মধ্যে ই-যাচাইয়ের জন্য বাধ্যতামূলক ভাষা ব্যবহার করে।
$config[code] not foundবৃহস্পতিবারের আলোচনার সময় সেনেট কমিটি অন স্মল বিজনেস এন্ড এন্টারপ্রাইজশিপের চেয়ারম্যান ইউএস সেনেটর মেরি লান্ড্রিউ (ডি-লা।) বলেন, "আমি এমন একটি বিলকে সমর্থন করতে যাচ্ছি যা ছোট ব্যবসার জন্য বেশি ভারসাম্যহীন নয়"।
মার্কিন সেনেটর জেমস ই। রিচ (আর আইডাহোর) কমিটির অন্য সদস্য বলেন, "যারা 2, 3, 4 … নিয়োগ করে, তারা এই জগতে ধরা পড়বে।"
ই-যাচাইকরণ বিলম্বিত হতে পারে, আমরা সম্ভবত এটি শেষ পর্যন্ত শুনেছি না - হয় পৃথক রাজ্য স্তরের বা ফেডারেল পর্যায়ে।
আপনি কি মনে করেন? বাধ্যতামূলক ই-যাচাই অনুমোদন আপনার ব্যবসার জন্য কষ্ট তৈরি করতে হবে?
স্ট্যাচু অফ লিবার্টি, শ্টার্টারস্টক
$config[code] not foundসংশোধিত: সেনেট ইমিগ্রেশন বিল (এস 744) সাইন করার 18 মাসের মধ্যে ই-যাচাই সিস্টেমের প্রয়োজনীয় ব্যবহারের দ্রুততর করার প্রস্তাবটি দেখানোর জন্য এই নিবন্ধটি সম্পাদনা করা হয়েছে, বিলটিতে এখনও বেশিরভাগের জন্য একটি আবশ্যকতা রয়েছে চার বছর মধ্যে সিস্টেম ব্যবহার করতে নিয়োগকর্তারা।
9 মন্তব্য ▼
