আপনি কি চাকরির আবেদনকে উপেক্ষা করে অ্যাডজুডিকেশন প্রকাশ করতে হবে?

আবেদনকারীর একটি ফৌজদারি ইতিহাস আছে কি না তা নির্ধারণ করতে অনেক নিয়োগকর্তাকে চাকরির আবেদনকারীদের উপর পটভূমি প্রশ্নগুলির উত্তর দিতে চাকরির আবেদনকারীদের প্রয়োজন। তখন কিছু নিয়োগকর্তা আবেদনকারীর উপর ফৌজদারি ব্যাকগ্রাউন্ড চেক পরিচালনা করে অনুসরণ করবেন। কিছু প্রশ্নের সহজেই উত্তর দেওয়া যেতে পারে, অন্যেরা আবেদনকারীকে বিভ্রান্তির কারণ হতে পারে। চাকরির আবেদনকারীকে কোনও স্থগিতাদেশ দেওয়া হয়েছে তার জন্য, পূর্ববর্তী অপরাধী দৃঢ়তার বিষয়ে একটি প্রশ্নের উত্তর বিশেষ করে বিরক্তিকর হতে পারে কারণ "সিদ্ধান্ত স্থগিত করা" শব্দটির সংজ্ঞা সর্বজনীন নয়।

$config[code] not found

সংজ্ঞা

"বিচার স্থগিত করা" শব্দটির অর্থ এক অধিকারধর্ম থেকে অন্যের ক্ষেত্রে পরিবর্তিত হতে পারে। বেশিরভাগ ক্ষেত্রেই, বিচারক যখন বিচার স্থগিত রাখেন তখন তার মানে আদালতের আনুষ্ঠানিকভাবে অপরাধ খুঁজে পাওয়া যায় না। প্রায়শই, একজন ব্যক্তি যিনি কোনও ইনফ্রাকশন বা অপরাধে অভিযুক্ত হয়েছেন সেটি কোনও চুক্তিতে প্রবেশ করার অনুমতি দেওয়া হয় যাতে সে সম্প্রদায়ের পরিষেবা কাজ বা ক্লাসে উপস্থিতির মতো কিছু শর্ত সম্পাদন করে, বা প্রবেশন মেয়াদ শেষ করে, তারপরে চার্জটি বরখাস্ত করা হয় তিনি সফলভাবে শর্ত বা probation সম্পন্ন হলে। শর্ত বা প্রবেশন সম্পন্ন করার জন্য আদালত কর্তৃক বরাদ্দ সময় সময়, মামলা মূলত "হোল্ড", অর্থাত্ অপরাধের কোনও সন্ধান পাওয়া যায়নি। সাধারণত, আদালতে অপরাধ বা অপরাধের মামলাটি পুনরায় শুরু করার ক্ষমতা থাকে যদি প্রতিবাদী সফলভাবে শর্তাদি বা প্রবেশনটি সফলভাবে সম্পন্ন না করে, যার ফলে সেই সময়ে অপরাধের সন্ধান পাওয়া যেতে পারে।

প্রত্যয় সংক্রান্ত প্রশ্ন

একটি আবেদনকারীর ফৌজদারি ইতিহাস সংক্রান্ত একটি কাজের আবেদন প্রশ্ন বিভিন্ন উপায়ে শব্দ করা যেতে পারে। যদি প্রশ্ন করা হয় যে আবেদনকারী কখনও কোন অপরাধের জন্য দোষী সাব্যস্ত হয়েছে কিনা, বেশিরভাগ ক্ষেত্রেই আবেদনকারী "কোনও" উত্তর দিতে পারবেন না যখন বিচারক কোন এলাকায় দোষী সাব্যস্ত না হয়ে বিচার বিভাগগুলিতে সিদ্ধান্ত স্থগিত করা হয়েছে। এই অনুমান তিনি নিষ্পত্তি স্থগিত করার জন্য চুক্তির প্রয়োজনীয়তা সম্পন্ন।

দিবসের ভিডিও

Sapling দ্বারা আপনাকে আনা Sapling দ্বারা আপনি আনা

বিশেষত প্রতিক্রিয়া সম্পর্কে জিজ্ঞাসা প্রশ্ন জিজ্ঞাসা

কিছু ক্ষেত্রে, প্রশ্নটি আরো নির্দিষ্ট হবে এবং আবেদনকারীকে কখনও কোন অপরাধের জন্য দোষী সাব্যস্ত করা হয়েছে কিনা বা জিজ্ঞাসাবাদ স্থগিত করা হবে কিনা তা জিজ্ঞাসা করবে। প্রশ্নটি বিশেষভাবে স্থির করা সিদ্ধান্তের বিষয়ে জিজ্ঞাসা করলে, আবেদনকারীকে অবশ্যই হ্যাঁ উত্তর দিতে হবে। কিছু বিচারব্যবস্থায়, "বিলম্বিত সিদ্ধান্তের" শব্দটি "সিদ্ধান্ত স্থগিত করা" সমতুল্য এবং এটি প্রার্থীর পক্ষে উত্তর দেওয়ার জন্যও প্রয়োজন হতে পারে।

বিবেচ্য বিষয়

একটি স্থগিত সিদ্ধান্তের সাথে সম্পর্কিত একটি প্রশ্নের উত্তর দেওয়ার আগে, চাকরির আবেদনকারীকে তার অভিযুক্ত এলাকার সেই শব্দটির অর্থ কী বলে সে সম্পর্কে খুব স্পষ্ট হওয়া উচিত। শব্দটি সাধারণত নির্দেশ করে যে প্রতিবাদীকে কখনই দোষী সাব্যস্ত করা হয়নি, এটি সর্বজনীন নিয়ম নয়। চাকরির আবেদন সম্পন্ন করার পূর্বে, যে কেউ যে কোনও চুক্তিতে প্রবেশ করেছে যে সিদ্ধান্ত বা স্থগিতাদেশ স্থগিত করেছে, তার অ্যাটর্নিকে অবশ্যই নিশ্চিত হওয়া উচিত যে সে কখনও দোষী সাব্যস্ত হয়নি।