50 দ্রুততম ক্রমবর্ধমান নারী মালিকানাধীন কোম্পানি শেয়ার করুন মূল বৈশিষ্ট্য

Anonim

২8 এপ্রিল, ২010 তারিখে নারী রাষ্ট্রপতি সংস্থা ও আমেরিকান এক্সপ্রেস ওপেন উত্তর আমেরিকার 50 টি দ্রুতগতির নারী-মালিকানাধীন / নেতৃত্বাধীন কোম্পানিগুলির বিজয়ীদের ঘোষণা করে।

শীর্ষ বিজয়ী? আর্জেন্টি অ্যাসোসিয়েটস ইনকর্পোরেটেড, নিউ জার্সি সরবরাহ শৃঙ্খলা সংস্থা যা গুদাম, সরবরাহ এবং পণ্য জীবন চক্র পরিচালনার পরিষেবা সরবরাহ করে। রাষ্ট্রপতি ও সিইও বেত্রিজ মেনেট্টার 1২ বছর বয়সী কোম্পানির দেখা যায় ২007 সালে 9 মিলিয়নেরও বেশি ডলার থেকে ২009 সালে 115 মিলিয়ন ডলারের বার্ষিক আয় দুই বছরে বারো গুণ বেশি বেড়েছে। তালিকায় দ্বিতীয়টি ব্রাইটস্টার, ইলিনয়ের হোম হেলথ কেয়ার ও মেডিক্যাল স্টাফিং কোম্পানি। তৃতীয় জর্জিয়ার আর্কেচ ইনফরমেশন সিস্টেম এলএলসি ছিল তৃতীয়।

$config[code] not found

WPO- এর প্রতিষ্ঠাতা এবং সভাপতি মার্শা ফায়ারস্টোন বলছেন যে এই গ্রুপটি তিন বছর আগে তার প্রথম র্যাঙ্কিং শুরু করেছে যাতে মহিলাদের মালিকানাধীন সংস্থাগুলি প্রধানত "খুচরো, কুকি তৈরির বা কারুশিল্প" তে মায়ের এবং পপ অপারেশনগুলি। 50 টি ব্যবসা-ব্যবসার সংস্থাগুলি, প্রায়ই ঐতিহ্যগতভাবে পুরুষ-কর্তৃত্বপূর্ণ ক্ষেত্রগুলিতে।

২005 থেকে ২009 সালের মধ্যে তালিকায় থাকা কোম্পানিগুলির আয় $ 30 মিলিয়ন বেশি ছিল। ২009 সালে 45 মিলিয়ন মার্কিন ডলার আয়; এবং প্রায় 140 মানুষ নিয়োগ।

এই নারী উদ্যোক্তাদের এ ধরনের প্রবৃদ্ধিতে পৌঁছাতে কী সহায়তা করেছিল? বিজয়ীদের একটি জরিপ সাফল্যের জন্য তাদের কারণ জিজ্ঞাসা করে এবং এই কারণগুলিকে সাধারণ বলে মনে করে:

  • উচ্চ বৃদ্ধি একটি অঙ্গীকার - 71% সম্মত বা দৃঢ়ভাবে সম্মত হন যে তাদের লক্ষ্য কোম্পানির নেতৃত্বের শুরু থেকেই তাদের লক্ষ্য ছিল একটি বড় কোম্পানি তৈরি করা
  • অনুপ্রেরণা নেতারা - 64% বিশ্বাস করেন যে তাদের "কর্মীদের অনুপ্রেরণা দেওয়ার ক্ষমতা" একজন সফল নারী উদ্যোক্তা হওয়ার পক্ষে সবচেয়ে গুরুত্বপূর্ণ বৈশিষ্ট্য
  • একটি দক্ষ দলের সঙ্গে নিজেকে ঘিরে - 78% বলছেন "সঠিক লোকদের নিয়োগ করা" তাদের কোম্পানির বৃদ্ধিতে অবদান রাখার সবচেয়ে গুরুত্বপূর্ণ পদক্ষেপ
  • একটি পরিবর্তিত পরিবেশে অভিযোজন - বর্তমান অর্থনীতির চ্যালেঞ্জ পূরণের জন্য সর্বাধিক ঘন ঘন (64%) কৌশলটি "নতুন বাজারে প্রবেশ করা"। শতকরা এক ভাগ স্বীকার করেছে বর্তমান অর্থনৈতিক অবস্থার কারণে তারা তাদের ব্যবসায়িক কৌশল পরিবর্তন করতে পারে

তাদের বর্তমান কঠিন চ্যালেঞ্জ জানতে চাইলে বেশির ভাগ (56 শতাংশ) উত্তরদাতারা বলেন, এটি কম বিক্রয়। এই সত্ত্বেও, একটি বিস্ময়কর 96 শতাংশ এই বছরের কর্মীদের যোগ করার আশা। আশ্চর্যের কিছু নেই: সংখ্যাগরিষ্ঠরাও বলেছিলেন, উদ্যোক্তা হওয়ার তাদের প্রিয় অংশ ছিল চাকরি তৈরির ক্ষমতা।

কোম্পানিগুলি শতকরা হার এবং পরম বৃদ্ধিকে সমন্বিত করে এমন একটি বিক্রয় বৃদ্ধির সূত্র অনুসারে স্থানান্তরিত হয়েছিল। এই তালিকা থেকে, 50 দ্রুততম নির্বাচিত হয়। র্যাংকিংয়ের জন্য যোগ্যতা অর্জনের জন্য, ব্যবসাগুলি ব্যক্তিগতভাবে মার্কিন যুক্তরাষ্ট্র বা কানাডার মহিলা মালিকানাধীন / নেতৃত্বাধীন সংস্থাগুলির জন্য প্রয়োজন এবং ২005 সালের প্রথম সপ্তাহে কমপক্ষে $ 500,000 এবং ২009 সালে ২ মিলিয়ন ডলারের আয় পৌঁছেছেন। আরও তথ্যের জন্য এখানে ক্লিক করুন। WPO এর ওয়েবসাইট বা আমেরিকান এক্সপ্রেস ওপেন (নোট: আমেরিকান এক্সপ্রেস ওপেন এই সাইটের একটি স্পনসর)।

আরোঃ নারী উদ্যোক্তা 4 মন্তব্য ▼