একটি প্যাসিভ যোগাযোগকারী ছয় বৈশিষ্ট্য

প্যাসিভ ব্যক্তিত্ব সঙ্গে মানুষ প্রায়ই শান্ত এবং কখনও কখনও নৈমিত্তিক প্রদর্শিত। যদিও এই আচরণ নির্দোষ এবং কিছুটা ক্ষতিকারক মনে হতে পারে, প্যাসিভ বৈশিষ্ট্যগুলি ব্যক্তিগত সম্পর্কের পাশাপাশি কর্মক্ষেত্রে সমস্যা সৃষ্টি করতে পারে। প্যাসিভ ব্যক্তিরা তাদের ব্যক্তিত্বের ধরন সুস্পষ্ট করে এমন কিছু বৈশিষ্ট্য প্রদর্শন করে; এই বৈশিষ্ট্যগুলি সম্পর্কে সচেতন হওয়া আপনাকে আপনার আচরণ পরিবর্তন করতে সহায়তা করতে পারে, অথবা প্রিয়জনের বা সহকর্মীর উপযুক্ত টিপস সরবরাহ করতে পারে।

$config[code] not found

ভীরুতা

প্যাসিভ কমিউনিকেটাররা বিরক্তিকর এবং যখন পরিস্থিতিটি তখন কল হয় তখন কথা বলতে পারে না। উদাহরণস্বরূপ, একজন প্যাসিভ ব্যক্তিত্বের মা হয়তো তার বাচ্চাদের এবং স্বামীর অসঙ্গতিপূর্ণ আচরণের কথা উল্লেখ করতে পারেন না, যখন তারা ডিনারের পর ডুবে থাকা নোংরা খাবারগুলি ছেড়ে দেয় বা তার সন্ধ্যায় জরুরি সমস্যা এমন কোন সমস্যাতে সাহায্যের জন্য সময় পড়তে বাধা দেয়। এর পরিবর্তে, তার পরিবারের সদস্যদের শ্রবণশক্তি থেকে বিরত থাকা অবস্থায়, অথবা "আমি এখন ব্যস্ত" - যেমন একটি বিবৃতি, তার পরিবারের সম্ভবত উপেক্ষা করা হবে এমন একটি বিবৃতির সময়, সে যখন একটি অতিরিক্ত উত্তেজিত শ্বাস নিতে পারে। ধৈর্যশীল লোকেরা নিজেদের দিকে মনোযোগ আকর্ষণ করতে পছন্দ করে না এবং তারা যা কিছু মনে করে তা গ্রহণ করতে ইচ্ছুক।

সংবেদনশীলতা

চরম সংবেদনশীলতা এছাড়াও প্যাসিভ যোগাযোগকারীদের মধ্যে একটি সাধারণ বৈশিষ্ট্য। একজন বস যদি একজন নিরপেক্ষ কর্মচারীকে কিছুটা মৃদুভাবে সমালোচনা করে বলে, যেমন, "আমি আপনাকে সময়ের সাথে সাথে কাজ করার জন্য আরও ভাল করতে চাই", কর্মচারী হৃদয়তে মন্তব্যটি গ্রহণ করবে এবং অত্যন্ত দুঃখের সম্মুখীন হতে পারে যা তার সাথে মেলে না সামান্য reprimand। ব্যক্তিগত সম্পর্কের ক্ষেত্রে, প্যাসিভ ব্যক্তিত্বের লোকেরা ক্ষতিগ্রস্ত হতে পারে বা অভ্যন্তরীণভাবে রাগান্বিত হতে পারে যদি পরিবারের সদস্য মন্তব্য করে, "ঐ প্যান্টগুলি আপনার উপর ভাল লাগছে না।" যেহেতু প্যাসিভ ব্যক্তিরা তাদের সত্যিকারের অনুভূতিগুলি সহজভাবে প্রকাশ করে না, তাই তারা অন্যেরা যখন মনে করে এবং অন্যেরা খুব সমালোচনামূলক বলে মনে হয়, তখন তাদের মাঝে মাঝে দুঃখ হয়।

দিবসের ভিডিও

Sapling দ্বারা আপনাকে আনা Sapling দ্বারা আপনি আনা

আত্মবোধ

একটি প্যাসিভ যোগাযোগ শৈলী সহ মানুষ সবসময় তারা অন্যদের জুড়ে আসছে কিভাবে মনে হয় সচেতন। এই কারণে একজন প্যাসিভ ব্যক্তি তার বসকে বলতে পারে না যে একজন সহকর্মী একটি কোম্পানির প্রকল্পে তার ওজন টানেননি। স্ব-চেতনাও এমন কারণ যার ফলে প্যাসিভ ব্যক্তিত্বের সাথে অনেক লোক কাজ বা সম্পর্কের জন্য যা চায় তা জিজ্ঞাসা করতে পারে না। তারা মনে করে যে তাদের চাহিদাগুলি এবং পছন্দগুলি গুরুত্বপূর্ণ নয় এবং তারা কথা বলার জন্য নির্বোধ বলে মনে হয়।

Regretfulness

প্যাসিভ কমিউনিকেটাররা প্রায়ই অনুভূতি বা অন্যদের থেকে আলাদা মতামত থাকার জন্য ক্ষমাপ্রার্থী। এটি এমন ব্যক্তিদের যারা বাসকারী ব্যক্তিদের সাথে বসবাস করে এবং কাজ করে তার মতামতকে বিচ্ছিন্ন করে তোলে, অথবা তার অনুভূতিগুলিকে চিকিত্সা করে, যদিও তারা অগ্রাধিকার না দেয়। প্যাসিভ মানুষ আতঙ্কজনক হতে বা তারা আক্রমনাত্মক মনে কোন আচরণ প্রদর্শন ঘৃণা; এটি তাদের অস্বস্তিকর করে তোলে, এবং তারা যেন কিছু ভুল করছে বলে মনে হয়।

খুব বিশ্বাসী

অন্য মানুষের নির্দেশনা বা দৃষ্টিভঙ্গির উপরও নির্ভরশীল হওয়া একটি প্যাসিভ যোগাযোগকারীর আরেকটি বৈশিষ্ট্য। কারণ প্যাসিভ বৈশিষ্ট্যের মানুষ মনে করে যে প্রত্যেকের মতামত কিন্তু তাদের মূল্যবান, তারা তাদের নিজের অনুভূতিগুলি বিবেচনা না করেই স্বামী-স্ত্রী, ঘনিষ্ঠ বন্ধু বা বসকে কী বলে তা বিশ্বাস করবে। এটি প্রায়শই প্যাসিভ ব্যক্তিটিকে তার প্রতি শ্রদ্ধাশীল বা রাগ গড়ে তোলার পক্ষে পরিচালিত করে, যিনি তার মতামত কণ্ঠস্বর বা প্রকল্পটি সহজতর করে যদি কোনও উদ্যোগ ভুল হয়। অবশ্যই, প্যাসিভ ব্যক্তি কখনোই এই ক্রোধ প্রকাশ করবেন না, অথবা এটি একটি নিম্নমুখী বা চক্রাকার পথেও করতে পারেন।

উদ্বিগ্ন

নিরপেক্ষ যোগাযোগকারীরা ভয় পায় যে যদি তারা মনে করে যে তারা কীভাবে অনুভব করে, তারা অন্যকে অপমান করবে বা রাগ করবে। একজন প্যাসিভ ব্যক্তিত্বের ব্যক্তিরা মনে করেন যে প্রত্যেকেরই নিজেকে প্রকাশ করার অধিকার আছে, কিন্তু তারা যেভাবে এই অধিকারটি বহন করে না। একজন প্যাসিভ ব্যক্তির লাজুক প্রবণতা তাকে ভয় পায় যে অন্যরা তার নেতিবাচকভাবে দেখতে পাবে যদি সে গ্রীষ্মকালীন ছুটি, বা তার ব্যবসায়িক অংশীদারের আর্থিক বিনিয়োগ পছন্দের জন্য পরিবারের গন্তব্যের সিদ্ধান্তের সাথে একমত না হয়। এই আরো প্রত্যাহার এবং অভ্যন্তরীণ বিষণ্ণতা বা রাগ হতে পারে।