সাঁতার কোচ ইন্টারভিউ প্রশ্ন

সাঁতার কোচ অবস্থান একটি বৈচিত্র্যময়, চ্যালেঞ্জিং এবং পরিশেষে পুরস্কৃত কাজ। প্রতিযোগিতার জন্য ক্রীড়াবিদদের প্রস্তুতি, কৌশলগত যোগাযোগ এবং দলীয় সদস্যদের এবং কর্মীদের লক্ষ্যগুলি এবং প্রশিক্ষকের তত্ত্বাবধানে থাকা বিভিন্ন অবস্থানগুলি পরিচালনা করে এটি বিভিন্ন ক্ষেত্রে দক্ষতা নেয়। কোনও স্কুল বা ক্লাবের জন্য নতুন কোচ নিয়োগের সাক্ষাত্কারের প্রক্রিয়াটি প্রায়ই একটি সীট-ডাউন সাক্ষাত্কার ধারণ করে যার মধ্যে প্রার্থীকে টিম বিল্ডিং এবং সাঁতারের কৌশল বাস্তবায়নের বিষয়ে তাদের চিন্তাভাবনা ও দক্ষতা সম্পর্কে জিজ্ঞাসা করা হবে। প্রার্থীকে তার কোচিং দর্শন, পটভূমি এবং যোগ্যতা সম্পর্কেও জিজ্ঞাসা করা হবে।

$config[code] not found

টিম-বিল্ডিং সম্পর্কে প্রশ্ন

সাক্ষাত্কার প্রক্রিয়ার সময়, আবেদনকারীদের টিম-বিল্ডিং সম্পর্কে জিজ্ঞাসা করা যেতে পারে। এই প্রশ্নগুলির জন্য সাঁতারের পোষাক এবং কর্মীদের একটি দলকে নেতৃত্ব দেওয়ার প্রার্থীর ক্ষমতার উপর মনোযোগ দেওয়া উচিত এবং একটি ইতিবাচক এবং আশাবাদী পরিবেশের উদ্দীপনার জন্য একটি টিম বায়ুমণ্ডল তৈরি করা উচিত। একজন প্রার্থীকে নিম্নলিখিত প্রশ্নের উত্তর দিতে প্রস্তুত থাকতে হবে: একটি দলের সাঁতারের কোচ খেলে সবচেয়ে গুরুত্বপূর্ণ ভূমিকা কী? সাঁতারের দলের সংস্কৃতির জন্য দায়ী কে? দল এবং কর্মসূচিগুলির সামগ্রিক লক্ষ্যগুলি ভেঙ্গে ফেলার জন্য দলের সদস্যদের সাথে আপনি কীভাবে মোকাবিলা করবেন? এই প্রশ্নের উত্তর দেওয়ার সময় প্রার্থীকে তাদের নেতৃত্বের দক্ষতাগুলি উজ্জ্বল করা উচিত এবং জোর দেওয়া উচিত যে কোচ দলটির নেতা যিনি দলটির সকল দিকের জন্য দায়ী।

সাঁতার কৌশল এবং দর্শনশাস্ত্র সম্পর্কে প্রশ্ন

একটি সাঁতারের কোচ একটি মজার এবং উপভোগ্য দল গড়ে তুলতে কেবল ভাড়া দেওয়া হয় না। বেশিরভাগ সাঁতারের প্রশিক্ষক নিয়োগ করা হয় কারণ এটি একটি প্রতিযোগীতার দল এবং একটি প্রোগ্রামের নেতৃত্ব দেয় এবং এটি নতুন প্রতিদ্বন্দ্বিতা হিসাবে প্রতিযোগিতা করে। একটি প্রার্থী একটি বৈঠক সময় কৌশল সম্পর্কে প্রশ্নের উত্তর, এবং প্রতিযোগিতার জন্য ক্রীড়াবিদ প্রস্তুত সম্পর্কে তাদের দর্শনের প্রস্তুত করা উচিত। যেমন প্রশ্ন: আপনি কিভাবে আপনার লাইন আপ স্ট্যাক হবে? আপনি কোন দলের জন্য প্রস্তুতি নেওয়ার পরিকল্পনা করবেন? কোচ হিসাবে আপনাকে জেতানো কতটা গুরুত্বপূর্ণ, এবং আমাদের স্কুল (বা ক্লাব) কী হওয়া উচিত তা আপনার কাছে কতটা গুরুত্বপূর্ণ? একটি ব্যতিক্রমী প্রতিভাধর সাঁতারের সাথে আচরণ করার সময়, আপনি কীভাবে তার ব্যক্তিগত সাফল্যকে দলের লক্ষ্যগুলির সাথে সামঞ্জস্য করবেন? একজন প্রার্থী সরাসরি এই প্রশ্নের উত্তরে সরাসরি এবং আত্মবিশ্বাসী হওয়া উচিত। এটা বুঝতে গুরুত্বপূর্ণ যে প্রত্যেকের একই দর্শন ও কৌশল থাকবে না; তাই যথাযথভাবে যতটা সম্ভব এই প্রশ্নগুলির উত্তর দিতে এবং আপনার বিশ্বাসের প্রতি সত্য থাকার পক্ষে সর্বোত্তম।

দিবসের ভিডিও

Sapling দ্বারা আপনাকে আনা Sapling দ্বারা আপনি আনা

যোগ্যতা এবং পটভূমি সম্পর্কে প্রশ্ন

সাঁতার একটি কোচ যে কোচ এবং প্রশিক্ষকদের দক্ষতা প্রয়োজন। কৌশল এবং প্রশিক্ষণ নিদর্শন ক্রমাগত শিখেছি এবং প্রতিযোগিতায় ভাল পারফরম্যান্স অর্জন অভিযোজিত হয়। এই কারণে, কোচিং পদের জন্য সর্বাধিক প্রার্থী খেলাধুলায় তাদের ব্যক্তিগত যোগ্যতা এবং ব্যাকগ্রাউন্ড সম্পর্কে জিজ্ঞাসা করা হবে। যেমন প্রশ্ন: আপনি কি সাঁতার কাটানোর মতো আপনার কর্মজীবন সম্পর্কে আরো কিছু বলতে পারেন? আপনি কি অন্যান্য অবস্থানের সাঁতার মধ্যে অনুষ্ঠিত হয়েছে? একটি নির্দিষ্ট সাঁতারের দল জন্য কাজ করার সময় আপনি কি শিখেছেন ব্যাখ্যা করতে পারেন? অন্য কোন পদে আপনি কি কোন টিমিং, নেতৃত্বের এবং কোচিংয়ের জন্য যোগ্যতা অর্জন করেছেন? আবেদনকারীদের তাদের সারসংকলন চালিয়ে যাওয়ার এবং প্রতিটি অভিজ্ঞতার বিষয়ে মানসিক নোট তৈরি করে এই প্রশ্নগুলির জন্য প্রস্তুত হওয়া উচিত - তারা যা পছন্দ করেছে, কী শিখেছে, কী তারা শিখেছে এবং তারা যে অ্যাপ্লিকেশনের জন্য আবেদন করছে সেগুলি যদি তারা অফার করে তবে সেটি থেকে তারা কী আশা করতে পারে।