সাক্ষাত্কার বন্ধ বিবৃতি উদাহরণ

চাকরির ইন্টারভিউ অন্য কোনও বিক্রি অভিজ্ঞতা থেকে ভিন্ন নয়, শুধুমাত্র আপনার দক্ষতা পণ্য। ক্লোজিং স্টেটমেন্ট আপনার নিয়োগের জন্য মামলাটি হাইলাইট করার আপনার শেষ সুযোগ, তাই সেই চূড়ান্ত শব্দের গণনা করুন। আপনার পদ্ধতিটি আপনি যে ধরণের কাজ খুঁজছেন তা নির্ভর করে, আপনার প্রার্থীত্বের বিষয়ে সাক্ষাতকারের মনোভাব কতটুকু ভাল এবং আপনার বিক্রয় বিন্দুগুলিকে একটি সংক্ষিপ্ত, নোংরা ভাবে যোগাযোগ করার আপনার দক্ষতার উপর নির্ভর করে।

$config[code] not found

সংক্ষিপ্ত বিবরণ বন্ধ করুন

সংক্ষিপ্ত বন্ধ বিবৃতি একটি সাক্ষাত্কার শুনতে হবে যে আরো সাধারণ পদ্ধতির মধ্যে হয়। শব্দটি বোঝায়, প্রার্থী আরেকবার তার কৃতিত্বের সাথে কথা বলে, সে কেন চাকরি চায় তার অনুস্মারক দিয়ে শেষ করে। চতুর অংশটি নিজেকে ছাড়িয়েই আত্মবিশ্বাসী হতে হয়, HCareers.com ওয়েবসাইটটি বলে। কাজের সন্ধানকারীকে তিনি কীভাবে কোম্পানী অফার করতে পারেন তার দুটি বা তিনটি উদাহরণ অন্তর্ভুক্ত করা উচিত এবং অনুসরণ করার জন্য এটি উপযুক্ত কিনা তা জিজ্ঞাসা করা উচিত।

আগ্রাসী বন্ধ

কখনও কখনও, একজন প্রার্থী মনে করেন যে তিনি সঠিকভাবে আসার এবং চাকরির জন্য জিজ্ঞাসা করার ছাপ সম্পর্কে যথেষ্ট আস্থা বোধ করেন। এই কৌশলটির যথাযথতাটি আপনি কোয়ান্টিসেনশিয়াল ক্যারিয়ার কলামে সাক্ষাত্কারকারী, মানব সম্পদ পরামর্শদাতা ক্যারোল মার্টিনের দাবিগুলি কতটা ভালভাবে পড়েন তার উপর নির্ভর করে। আপনি যখন শুরু করতে পারেন তখন জিজ্ঞাসা করা খুব ভালভাবে চলে যাওয়া একটি সাক্ষাতকারের জন্য উপযুক্ত এবং চুক্তিটি বন্ধ করতে সহায়তা করতে পারে। অন্যান্য সাক্ষাত্কার এই পদ্ধতির সাথে অস্বস্তিকর মনে হতে পারে এবং সেই অনুযায়ী আপনার প্রার্থীতা দণ্ডিত।

দিবসের ভিডিও

Sapling দ্বারা আপনাকে আনা Sapling দ্বারা আপনি আনা

বিশ্বাসী বন্ধ

নিয়োগকর্তা প্রায়ই কোন প্রশ্ন থাকে কিনা জিজ্ঞাসা করে একটি সাক্ষাত্কার শেষ। শীর্ষ মুহুর্তের ওয়েবসাইটের বিশ্লেষণে, ক্যারিয়ার পরামর্শদাতা বব মার্শালকে এই মুহূর্তে একটি ধীরে ধীরে শেষ বিবৃতির জন্য একটি খোলার প্রস্তাব দেওয়া হয়েছে। এই কৌশলটি চাকরি খোঁজার সময় কোনও কোম্পানির কাজের লোডকে কীভাবে সহজ করে তুলতে পারে সে সম্পর্কে একটি দৃশ্যকল্প তৈরি করে। সমস্যার সমাধান করার জন্য একজন নিয়োগকর্তার ইচ্ছার প্রতি আকৃষ্ট হলে, আপনি একটি শক্তিশালী প্রভাব ফেলতে পারবেন - এটি এমন একটি যা আপনাকে চাকরিটি জোগাতে সহায়তা করতে পারে।

অন্যান্য বন্ধ

একজন প্রার্থীর চাকরি করার অভিজ্ঞতা থাকলে নিয়োগকর্তারা প্রায়ই চিন্তা করেন। ব্যালেন্স শীট বন্ধ করার বিবৃতি হিসাবে পরিচিত সেই উদ্বেগগুলি সহজতর করার একটি উপায় হল সাক্ষাত্কারের সময় আসা মূল যোগ্যতার ক্ষেত্রগুলি পুনর্বিবেচনা করা এবং কেন আবেদনকারীর পটভূমি সঠিক মিল।আরেকটি বিকল্প হল একটি পরীক্ষামূলক বন্ধকরণের বিবৃতি যা চাকুরি খোঁজার তার শক্তিশালী বৈশিষ্ট্যগুলির নিয়োগকারীকে স্মরণ করিয়ে দেওয়ার চেষ্টা করে এবং সেই গুণগুলি কোম্পানীকে কীভাবে উপকৃত করবে তা দেখানোর জন্য একটি পরীক্ষামূলক সময়ের জন্য অনুরোধ করে।