ক্লাউড নেটওয়ার্কে নারী টেক এ মহিলা উদ্যোক্তাদের ক্ষমতায়ন করার আশা করছে

প্রযুক্তি শিল্পে নতুন আন্দোলন চলছে। মাইক্রোসফ্ট, হিউলেট প্যাকার্ড এন্টারপ্রাইজ এবং মেইলার মতো সংস্থার নেতৃত্বের ভূমিকাতে নারীর একটি দল ক্লাউড নেটওয়ার্কে নারী গঠনের জন্য একত্রিত হয়েছে, বিভিন্ন উদ্যোগে নারী উদ্যোক্তাদের এবং প্রযুক্তির পেশাদারদের সমর্থনে উৎসাহিত একটি দল।

ক্লাউড নেটওয়ার্ক নারী

সম্প্রতি, গ্রুপটি ওয়াশিংটনের রেডমন্ডের মাইক্রোসফ্ট ক্যাম্পাসে ক্লাউড সামিট ইভেন্টে প্রথম নারীকে হোস্ট করেছে। উদ্বোধনী অনুষ্ঠানে প্রায় 400 জন অংশগ্রহণকারী, বেশিরভাগ নারী উপস্থিত ছিলেন। এবং প্রতিষ্ঠাতা দল একটি নতুন এক্সিলারেটর এবং অঙ্গীকার সিস্টেম সহ কয়েকটি ঘোষণা করেছে।

$config[code] not found

প্রতিষ্ঠাতা সদস্যদের অনেকে ওয়াশিংটনে রাষ্ট্রীয় ক্ষুদ্র ব্যবসায়কে সহায়তা করার লক্ষ্যে ইগাইটাইট ওয়াএ-এর সাথে তাদের জড়িত হওয়ার মধ্য দিয়ে মিলিত হন। তবে ইগাইটাইট ওয়াই-তে বিভিন্ন বৈচিত্র্যের উন্নতির লক্ষ্যে কিছু উদ্যোগ রয়েছে, তবে গ্রুপটি অনুভব করে যে প্রযুক্তিতে নারীর সমর্থনের বিষয়টি তার নিজের সত্তাকে সমর্থন করার পক্ষে যথেষ্ট গুরুত্বপূর্ণ ছিল।

মাইক্রোসফ্টের এক বাণিজ্যিক অংশীদারের জন্য টেক এবং নারী বিপণনের ভিপি গ্রেচেন ওহারা ছোট ব্যবসার প্রবণতা বলেছিলেন, "নারীরা সব নতুন ব্যবসার 40 শতাংশ শুরু করে। কিন্তু সেই নতুন ব্যবসার মাত্র 5 শতাংশই প্রযুক্তি প্রারম্ভিক। তাই, ছোট ব্যবসা মালিকদের ফেরত দিতে এবং মেঘে তাদের ব্যবসাগুলি কীভাবে রূপান্তর করতে পারে সে সম্পর্কে চিন্তা করার জন্য একটি বড় সুযোগ রয়েছে। "

সুতরাং প্রতিষ্ঠাতা দলটি টেক এ নারী তৈরির জন্য একত্রিত হয়েছিল, এটি এমন একটি সংগঠন যা এখনও তার প্রথম পর্যায়ে রয়েছে, কিন্তু এর মধ্যে ইতিমধ্যে কাজগুলিতে কয়েকটি উদ্যোগ রয়েছে। ক্লাউডে মহিলাদের জন্য ফোকাসের বিভিন্ন ক্ষেত্র সম্পর্কে এখানে কিছুটা।

ক্লাউড অ্যাক্সিলারেটর

সবচেয়ে বড় ঘোষণার মধ্যে একটি হলো নারী নেতৃত্বাধীন সংস্থাগুলির জন্য ক্লাউড প্রযুক্তি ব্যবহার করে তাদের ব্যবসা বাড়ানোর জন্য একটি নতুন এক্সেলেলার প্রোগ্রাম তৈরি করা। প্রোগ্রামটি মাইক্রোসফ্ট এবং হিউলেট প্যাকার্ড এন্টারপ্রাইজ দ্বারা সমর্থিত এবং সিয়াটেলের ছয় মাসের ক্লাউড অ্যাক্সিলারেটর ল্যাবের অভিজ্ঞতা অন্তর্ভুক্ত রয়েছে।

যোগ্যতা অর্জনের জন্য, আবেদনকারীর প্রতিষ্ঠাতা দলের কমপক্ষে এক মহিলা থাকতে হবে, পুনরাবৃত্ত রাজস্ব মডেল তৈরির জন্য ক্লাউড প্রযুক্তির ব্যবহার করতে হবে, ক্লাউড প্রযুক্তির ব্যবহার করে মান-সংযোজন সমাধানগুলির উন্নয়ন করতে আগ্রহ রাখবে এবং তাদের ব্যবসায়গুলি বাড়ানোর জন্য মাইক্রোসফ্ট এবং এইচপিই চ্যানেলগুলি ব্যবহারে আগ্রহী হতে হবে ।

একবার নির্বাচিত হলে, কোম্পানিগুলি এক-অন-এক কোচিং, মাইক্রোসফ্ট আজুরের বিনামূল্যে স্থানান্তর, বিনিয়োগকারী কর্মশালাগুলিতে অংশগ্রহণের সুযোগ এবং অংশীদার পরিষেবাদির জন্য বিশেষ মূল্যের সুযোগ পাবে। এমনকি প্রাথমিক প্রোগ্রামটি সম্পন্ন হওয়ার পরেও, দলটি আশা করে যে এটি শিল্পের মাধ্যমে একটি তরঙ্গ প্রভাব ফেলতে শুরু করবে।

ওহারা বলেন, "আশা করা যায় যে আমরা মহিলা উদ্যোক্তাদের প্রথম সেট দিয়ে শুরু করতে পারি, কঠোর পরিশ্রম করতে প্রস্তুত, তাদের ভেতরে ঢুকতে এবং প্রোগ্রামটি পেতে কিছু ভারী উত্তোলন করতে পারি। ক্লাউডে তাদের বৃদ্ধি বাড়ানোর জন্য তাদের কাছে সমস্ত সংস্থান, mentorship, সফ্টওয়্যার এবং পরিষেবাদি থাকবে। তারপরে আমরা সেই ক্লাসে স্নাতক হয়ে গেলে আশা করি তারা আবার ফিরে যাবে এবং অন্যদের সাথে পুনরায় সংযোগ করতে পারবে এবং আরও বেশি নারী মালিকানাধীন ব্যবসাগুলিকে এগিয়ে যেতে সহায়তা করবে। "

মেঘ প্রতিশ্রুতি

প্রতিষ্ঠাতা দলটি এই শিল্পে অন্যান্যদের কাছ থেকে কর্মকে অনুপ্রাণিত করার আশা করে, এমনকি যারা অ্যাক্সিলারর প্রোগ্রামের সুবিধা নিতে পারে না তাদেরও থেকে। এগুলি করার জন্য তাদের কৌশলগুলির অংশ হল তাদের শিল্প বা শিল্পের সামগ্রিকতায় বৈচিত্র্য এবং অন্তর্ভূক্তিকে উন্নত করার জন্য যে শিল্পে তারা গ্রহণ করতে পারে তার থেকে বাস্তব ক্রিয়াকলাপগুলির অঙ্গীকার সংগ্রহ করা।

ধারণা টেক উইমেন হোয়াইটের অন্যতম অভিজ্ঞতার দিক থেকে উদ্ভূত। বছর আগে, হোয়াইট একটি কোম্পানী সে সময় জন্য কাজ ছিল একটি কোম্পানী উত্থাপিত আঘাত করা হয়েছিল। একটি সহকর্মী "ব্রো টেক" সংস্কৃতির অনেক অভিযোগের পরে কোম্পানির ছেড়ে চলে যেতে বেছে নিয়েছিলেন, যা মহিলাদের জন্য অত্যন্ত বন্ধুত্বপূর্ণ বলে পরিচিত ছিল না। এটি গেমার-গেট বিতর্কের মাঝখানে এবং প্রযুক্তি স্থানটিতে নারীর সমস্যাগুলির আশেপাশে অন্যান্য কথোপকথনগুলির মধ্যেও ছিল।

হোয়াইট সেই সময় বলে, "আমি ভেবেছিলাম, 'আমি এখানে সবচেয়ে সিনিয়র মহিলা - আমিই।' সুতরাং আমি অনুভব করলাম যে আমাকে পদক্ষেপ নিতে হয়েছিল - আমি শুধু এটি সম্পর্কে কথা বলতে পারিনি। তাই আমি কোম্পানির ভিতরে একটি মহিলা mentorship নেটওয়ার্ক শুরু। "

এবং এখন তিনি এবং ক্লাউড টিমের অন্যান্য মহিলাদের অঙ্গীকারবদ্ধ সিস্টেমের মাধ্যমে অনুরূপ পদক্ষেপ নিতে অনুপ্রাণিত করতে চান।

হোয়াইট ব্যাখ্যা করে, "আমরা শুধু এটি একটি কথোপকথন হতে চাই না। সবাই বৈচিত্র্য সংখ্যা এবং অন্তর্ভুক্তির গুরুত্ব জানে। কিন্তু আমরা পরবর্তী পদক্ষেপ নিতে চাই। আমরা আসলে আমাদের নেটওয়ার্ক অনুঘটক করতে কি করতে পারি? আমরা কি স্কলারশিপের জন্য টাকা ধার করতে পারি, অন্য মহিলাদের জন্য পরামর্শদাতা হতে রাজি? "

হোয়াইট সামিটের সাম্প্রতিক নারীগুলিতে হোয়াইট বক্তব্য রাখেন, অন্যান্য অংশগ্রহণকারীদেরকে কারিগরি স্থানগুলিতে নারীর মালিকানাধীন ব্যবসা ও মহিলা পেশাদারদের সক্ষম এবং সমর্থনের জন্য কার্যকর পদক্ষেপগুলির অঙ্গীকারের জন্য জিজ্ঞাসা করা হয়। মূল লক্ষ্য ছিল সময়ের সাথে 100 টি প্রতিশ্রুতি সংগ্রহ করা। কিন্তু হোয়াইট বলে যে তিনি প্রায় 50 জন পেয়েছেন, তাই তিনি আশাবাদী যে তারা সেই মূল লক্ষ্য অতিক্রম করতে পারবে।

দলটি তার ওয়েবসাইটে অঙ্গীকারবদ্ধ করার জন্য একটি সিস্টেম স্থাপনের মধ্যস্থতায় রয়েছে। কিন্তু এখন জন্য, হোয়াইট ব্যবসা মালিকদের এবং অন্যদের তাদের ধারনা সঙ্গে সরাসরি ইমেল করার অঙ্গীকার আগ্রহী অন্যদের উত্সাহিত।

সুযোগ চেনাশোনা

কারিগরি প্রযুক্তিতে নারীদের সমর্থন করার জন্য যারা খুঁজছেন তাদের জন্য সম্ভাব্য কর্মসূচী হল এমন সুযোগ তৈরির বৃত্ত তৈরি করা যা নারীদের পরামর্শদাতা এবং শিল্প সুযোগের সাথে সংযোগ করতে সহায়তা করে। এবং ক্লাউড টিমের নারীরাও এই পরামর্শটিকে পরামর্শদাতা এবং পরামর্শদাতাদের নিজস্ব নেটওয়ার্কের সাথে প্রচার করছে।

এইচপিইএ এবং ক্লাউড এন্ড উইমেনের ক্যারি ফ্রান্সি ছোট ব্যবসা প্রবণতা বলেছিলেন, "ধারণাটি অর্থায়ন করা এবং অন্যদের অর্থায়ন খোঁজার উপায় বা সরঞ্জাম এবং সংস্থার সাথে সহজেই প্রক্রিয়াটি পরিচালনা করা এবং তাদের ব্যক্তিগত দক্ষতা সেটগুলি মেনে চলার বা ভাগ করে নেওয়ার মাধ্যমে সহায়তা করতে পারে এমন ব্যক্তিদের সহায়তা করতে এবং অন্যদের সহায়তা করতে হয়। । "

এই চেনাশোনাগুলির পিছনে ধারণা এমন ছোট দল থাকতে হবে যা অভিজ্ঞ পরামর্শদাতা এবং মহিলাদের উভয়ই তাদের ব্যবসা বাড়াতে বা তাদের ক্যারিয়ার অগ্রসর করতে আগ্রহী। এই গোষ্ঠীগুলি একে অপরের নেটওয়ার্কের বিস্তারে সাহায্য করতে পারে এবং দলের অন্যান্য সদস্যদের নির্দেশিকা ও সুযোগ সরবরাহ করতে পারে।

আপনি যদি ক্লাউড নেটওয়ার্কে নারী যোগদান করতে আগ্রহী হন তবে আপনি ওয়েবসাইটটিতে সাইন আপ করতে পারেন। পুরুষ এবং মহিলা উভয় mentorship এবং কোচিং নেটওয়ার্কের অংশ হতে আমন্ত্রিত হয়।

মেঘ সামিট নারী

19 ই জানুয়ারী ক্লাউড সামিটে এই বছরের মহিলাদের মধ্যে আলোচনা করা এই কয়েকটি বিষয়। এই ইভেন্টে এছাড়াও মাইক্রোসফ্ট, এইচপিই এবং অন্যান্য কারিগরি দৈত্যদের বক্তৃতা, শিক্ষা ব্যায়াম এবং রাউন্ড টেবিল আলোচনা সহ স্পিকার রয়েছে।

পুরুষদের এবং মহিলাদের উভয় উপস্থিত থাকার আমন্ত্রিত ছিল। তবে, বেশিরভাগ অংশগ্রহণকারীই ছিল নারী, যা প্রযুক্তির মহাকাশে বড় বড়।

সামগ্রিকভাবে, দলটি এই অনুষ্ঠানের সাথে সন্তুষ্ট ছিল এবং ভবিষ্যতে ভালভাবে পরিচালিত অন্যান্য উদ্যোগের পাশাপাশি এটি চালিয়ে যাওয়ার আশা রাখে।

ওহারা বলেছেন, "আমরা কেবল এটি একটি নেটওয়ার্ক বা উদ্যোগ হিসাবে দেখি না - এটি আসলেই একটি আন্দোলন।"

ছবি: আনা নেলসন (চৈত্র দত্তের মাধ্যমে)

আরো মধ্যে: নারী উদ্যোক্তারা