একটি পার্ট টাইম বেতন আলোচনা কিভাবে

পার্ট টাইম কাজ, সপ্তাহে প্রায় 24 ঘন্টা, আপনি কিছু স্বাধীনতা এবং নমনীয়তা দিতে পারেন। এবং পার্ট টাইম কাজের গড় বেতন বছরে $ 50,000 বছরে, কেবল ভাড়া দেওয়া ওয়েবসাইট অনুসারে। পার্ট-টাইম চাকরির নেতিবাচক দিক হল আপনি ছুটির সময়, অসুস্থ দিন, স্বাস্থ্য বীমা এবং 401 কে পরিকল্পনাগুলি সহ পূর্ণ-টাইমারগুলির সুবিধাগুলি পাবেন না। ভাগ্যক্রমে, আপনি একটি পার্ট টাইম বেতন (এবং কাজের ঘন্টা) আলোচনা করতে পারেন।

$config[code] not found

আপনি একটি পার্ট টাইম বেতন চান কেন নিজেকে জিজ্ঞাসা করুন। আপনি খুব কঠিন কাজ করছেন কারণ এটি হতে পারে, আপনি আপনার পরিবারের সাথে থাকতে চান, একজন ভালোবাসা অসুস্থ বা আপনি উচ্চ বেতন পাওয়ার যোগ্য। আপনার বস কাছে আসার আগে এই কারণ বিবেচনা করুন।

একটি prorata ভিত্তিতে বা ঘন্টা প্রতি হার আপনার পার্ট টাইম বেতন গণনা। আপনি যদি আপনার দিনগুলিতে কল-ইন হন বা আপনার কাজ থেকে প্রাথমিকভাবে বাড়ি চলে যান তবে উচ্চতর বেতনটি মূল্যবান কিনা তা চিত্র করুন। আপনার অবদান অফিসে আপনি কাজ ঘন্টা অতিক্রম ভাল কিনা তা নির্ধারণ করুন। আপনার বেতন প্যাকেজ মধ্যে এই অন্তর্ভুক্ত।

আপনার সাফল্য এবং accomplishments প্রমাণ প্রদান। আপনি লিখিতভাবে বা একটি পোর্টফোলিও তাদের ট্র্যাক রাখতে পারেন। কোম্পানির সাফল্যের উন্নতিতে আপনি যা করেছেন তা আপনার বসকে দেখান।

আপনি থাকতে পারে অন্যান্য কাজের প্রস্তাব উল্লেখ করুন। এটি আপনার বসকে উচ্চ চাহিদাতে দেখাবে এবং তিনি আপনাকে অন্য কোম্পানির কাছে হারানোর ঝুঁকি নিতে চাইবেন না।

আপনার বস আপনাকে জিজ্ঞেস করে যে আপনি কোন ধরনের বেতন চান তা নিয়ে আলোচনা করুন। তাকে একটি সঠিক অনুমান দিতে না। তার যোগ্যতা এবং অভিজ্ঞতার সাথে যে কারো জন্য উপযুক্ত সেটি তাকে জিজ্ঞাসা করুন। এটি আপনাকে অবাস্তব প্রত্যাশাগুলি দেখাবে না।

আপনার বস আপনি উচ্চ অংশ সময় বেতন দিতে না পারে যদি অন্যান্য বিকল্পের জন্য জিজ্ঞাসা করুন। আপনি একটি বোনাস, আরও প্রশিক্ষণ, বাড়ির কাজ থেকে বা বিকল্প ছুটির সময় চাইতে পারেন। ছুটির সময় পার্ট টাইম কর্মীদের জন্য একটি স্বাভাবিক সুবিধা নয়, কিন্তু বিবেচনাযোগ্য হতে পারে।

যদি আপনি ইতিমধ্যে পূর্ণ-সময় কাজ করেন তবে আপনার বসকে বলবেন যে আপনি একটি পার্ট টাইম অবস্থান পছন্দ করেন। কারণ যদি আপনি চাপ অনুভব করেন বা প্রিয়জনের প্রিয়জনের ক্ষতি করেন তবে পরিস্থিতিটি তাকে ব্যাখ্যা করুন। তিনি আপনার যোগ্যতা এবং অভিজ্ঞতা জন্য একটি উপযুক্ত বেতন আলোচনা করতে পারবেন।

লিখিত বেতন জন্য জিজ্ঞাসা করুন। আপনার বস আপনি আপনার পার্ট টাইম বেতন চুক্তির ডকুমেন্টেশন আছে। এটি নিকট ভবিষ্যতে কোনো বিরোধ মুছে ফেলবে।