কিভাবে আপনি যদি একটি কাজের সাক্ষাত্কারে একটি ভাল ইমপ্রেশন তৈরি করা হয়

সুচিপত্র:

Anonim

একটি কাজ সাক্ষাত্কার সাধারণত একটি প্রস্তাব পেতে যথেষ্ট একটি নিয়োগকর্তা ম্যানেজার প্রভাবিত করতে আপনার একক সেরা সুযোগ। কিছু ক্ষেত্রে, একটি নিয়োগের সিদ্ধান্ত অবিলম্বে করা হয় এবং আপনি একটি অফ স্পট অফার পেতে। প্রায়ই, আপনি অফিসিয়াল শব্দ পেতে আগে দিন বা সপ্তাহ লাগে। আপনি সাক্ষাত্কারের সময় এবং পরে cues দেখার দ্বারা একজন পরিচালক এর মূল্যায়ন কিছু সূচক পেতে পারেন।

বন্ধ এ জরুরী

আপনি ভাল ইন্টারভিউ ইমপ্রেশন তৈরি করেছেন এমন সেরা লক্ষণগুলির একটি হল যে নিয়োগকর্তা বা কমিটি জিনিসগুলি শেষ করার জন্য তাড়াহুড়ো করে না। সাক্ষাত্কারের সময় সাক্ষাতকাররা ভাল ভিবি পায় না, তারা সাধারণত "আমাদের কাছে যাবার সময়" বলার সুযোগটি উপভোগ করে। আপনি যদি ভাল সম্পর্ক স্থাপন করেন, আপনার প্রতিক্রিয়া সহ নিয়োগকর্তা ম্যানেজারকে চক্রান্ত করুন এবং অনুকূল ছাপ তৈরি করুন, তাহলে সে সময়টি হারাতে পারে বা সাক্ষাত্কার কয়েক মিনিটের মধ্যে গ্রহণ করতে পারে।

$config[code] not found

ইতিবাচক nonverbal mannerisms

কিছু নিয়োগকর্তা ইন্টারভিউ ইন্টারভিউ সময় stoic বা অনভিজ্ঞ থাকা চেষ্টা। যাইহোক, সাক্ষাত্কারের শেষ দিকে এগিয়ে যাওয়ার মতো অসংখ্য ননবার্বল দেওয়ানিগুলি দেখাতে শুরু করতে পারে। প্রাকৃতিক হাসি, একটি উজ্জ্বল স্বন, আপনার দিকে ঝুঁকিপূর্ণ এবং মাথা নত করা সাক্ষাতকার আপনার উত্তর গ্রহণ এবং আপনার vibe অনুভব করা হয় যে সব ইতিবাচক লক্ষণ। এই লক্ষণ অবশ্যই ভুল ইতিবাচক হতে পারে, কিন্তু আপনি কোন প্রতিক্রিয়া তুলনায় এই overt nonverbal লক্ষণ সম্পর্কে ভাল বোধ করতে পারেন।

দিবসের ভিডিও

Sapling দ্বারা আপনাকে আনা Sapling দ্বারা আপনি আনা

বিক্রয় কাজ

সাক্ষাত্কার প্রায়ই একটি দুই পথ রাস্তায় হয়। বেশিরভাগ সাক্ষাতকার অবশ্যই একটি সাক্ষাত্কারের আগে, সময় এবং পরে সাক্ষাত্কারে আপনাকে চাকরির বিষয়ে অবশ্যই তথ্য দেওয়ার জন্য সময় নেয়। প্রায়শই, সাক্ষাত্কারগুলি যদি তারা আপনাকে সত্যিই চায় তবে কোম্পানি এবং অবস্থানগুলিতে আপনাকে বিক্রি করার প্রচেষ্টায় আরও প্ররোচিত হয়। এই বিন্দু বিশেষ পরিস্থিতিতে যেখানে আপনি মহান শংসাপত্র আছে এবং উচ্চ পেশা চাহিদা সঙ্গে একটি শিল্পে একটি অবস্থান চাইতে। সাক্ষাত্কারের শেষে আন্তরিক প্রচেষ্টাগুলি আরো বেশি প্রকাশ করা হয়, সাক্ষাত্কারটি আপনার কাছে পচানোর সময় কতটা মূল্যবান তা বুঝিয়ে দেওয়া হয়েছে।

ভবিষ্যৎ ফল

সাক্ষাত্কারের পরে কিছু শক্তিশালী সংকেত আসে। মতামত "আমরা অবশ্যই স্পর্শ করবো" বা "আপনি একটি চমৎকার কাজ করেছেন" মন্তব্যগুলি "আমরা স্পর্শে থাকব" এর চেয়ে বেশি ইতিবাচক এবং "আমরা আপনাকে অন্য কোনও উপায়ে জানাব।" নিয়োগের ব্যবস্থাপকেরা যদি আপনার ভাল ছাপ ফেলে তবে সম্ভাব্য সহকর্মীদের এবং সহকর্মীদের সাথে আপনাকে পরিচয় করিয়ে দিতে পারে। প্রারম্ভিকভাবে শুরু থেকে পরিকল্পিত হলে এটি আপনার জন্য ভাল একটি সংকেত নয়।