সুপারভাইজার এর মৌলিক দায়িত্ব

সুপারভাইজার কর্মক্ষেত্রে কর্মীদের তত্ত্বাবধানের জন্য দায়ী। তারা মূলত সাক্ষাত্কার এবং শৃঙ্খলা এবং অগ্নিসংযোগ নিয়োগের থেকে সবকিছু পরিচালনা সঙ্গে অভিযুক্ত করা হয়। একজন সুপারভাইজার কর্মীদের পক্ষে একজন আইনজীবি হিসাবে কাজ করে এবং তাদের কাজের দায়িত্ব এবং সহকর্মী এবং গ্রাহক সম্পর্ক সম্পর্কিত দৈনন্দিন সমস্যাগুলি নেভিগেট করতে সহায়তা করে।

নিয়োগ এবং প্রশিক্ষণ

একজন সুপারভাইজার চাকরির আবেদন গ্রহণ করে, পর্যালোচনাগুলি পুনরায় শুরু করে, সাক্ষাত্কার প্রার্থী এবং ব্যবসায়ের জন্য উপযুক্ত ব্যক্তিদের নিয়োগ দেয়। তিনি কোম্পানী এবং প্রাক-কর্মসংস্থান বা চাকরির প্রশিক্ষণ একটি অভিযোজন প্রদান করতে পারে। সুপারভাইজার নিয়মিত কর্মচারী কর্মক্ষমতা মূল্যায়ন, উন্নতির জন্য সুপারিশ করে এবং প্রয়োজনীয় যখন শাস্তিমূলক কর্ম পরিচালনা। তিনি কর্মচারী জ্ঞানীয় এবং ব্যবসা পরিচালনা কিভাবে গতি পর্যন্ত নিশ্চিত করতে চলমান প্রশিক্ষণ বা পেশাদারী উন্নয়ন প্রোগ্রাম পরিচালনা করতে পারে।

$config[code] not found

পূর্বপরিকল্পনা

সুপারভাইজারগুলি নিশ্চিত করতে হবে যে প্রতিটি স্থানান্তরযোগ্য, যোগ্য কর্মীদের দ্বারা আচ্ছাদিত। তিনি ঋতু কর্মীদের সঙ্গে কম অভিজ্ঞ কর্মীদের জুড়ি বা দিনের ব্যস্ত সময় উচ্চমানের ব্যবসা ট্রাফিক পরিচালনার জন্য পর্যাপ্ত কর্মীদের কর্মী নিশ্চিত করতে একটি সময়সূচী juggle জোড়া হতে পারে। একজন সুপারভাইজার যোগ্যতাসম্পন্ন কর্মীদের প্রয়োজনীয় হিসাবে নির্দিষ্ট কাজ এবং প্রতিনিধি দায়িত্ব দায়িত্ব। কোন কর্মী প্রদর্শিত না হলে, একজন সুপারভাইজার অবশ্যই প্রতিস্থাপন বা টেম্প কর্মীর সাথে শিফট ঢোকানোর ব্যবস্থা করতে হবে। কর্মচারী সাধারণত তাদের সময় জন্য পর্যাপ্তভাবে ক্ষতিপূরণ দেওয়া হয় এবং প্রয়োজনীয় যখন সময় বন্ধ করার জন্য ব্যবস্থা নিশ্চিত করার জন্য তিনি সাধারণত কাজ ঘন্টা তত্ত্বাবধান।

দিবসের ভিডিও

Sapling দ্বারা আপনাকে আনা Sapling দ্বারা আপনি আনা

ভুল

সঠিক তত্ত্বাবধান নিশ্চিত করার জন্য একজন সুপারভাইজার পৃথক কর্মচারী ভূমিকার সকল দিক সম্পর্কে জ্ঞানীয় হতে হবে। ওভারাইটাইট সঠিকভাবে এবং একটি সময়মত পদ্ধতিতে সঞ্চালিত নিশ্চিত কাজ এবং একটি কর্মচারী সব নিরাপত্তা প্রোটোকল পর্যবেক্ষণ করা হয় অন্তর্ভুক্ত রয়েছে। সুপারভাইজারও গুণমান নিশ্চিতকরণের জন্য দায়ী, কর্মচারীদের পর্যবেক্ষণের সাথে সাথে তারা গ্রাহকদের সাথে যোগাযোগ করে এবং তাদের দৈনন্দিন কাজগুলি সম্পর্কে নিশ্চিত হয় যাতে কোনো পদক্ষেপ মিস করা হয় না এবং তারা কোম্পানির মানের মানগুলি পূরণ করে।

প্রেরণা

সুপারভাইজার তাদের কর্মীদের প্রতিক্রিয়া এবং উত্সাহ প্রদান করে এবং কর্মক্ষেত্রে সমস্যাগুলি উত্থাপন করার সময় সমস্যাগুলি সমাধান করে সহায়তা করে প্রেরিত এবং উত্পাদনশীল রাখে। কর্মীদের নতুন দক্ষতা শিখতে এবং তাদের নিজস্ব দক্ষতা বিকাশ হিসাবে একজন সুপারভাইজার একটি পরামর্শদাতা হিসাবে কাজ করতে পারে। সুপারভাইজার প্রায়ই অনুপ্রেরণা এবং পুরস্কার প্রোগ্রাম স্থাপন এবং ভাল কাজ সম্পন্ন কর্মীদের চিনতে।

দ্বন্দ্ব রেজল্যুশন

সুপারভাইজার সহকর্মীদের এবং কর্মচারীদের এবং গ্রাহকদের মধ্যে দ্বন্দ্ব মোকাবেলা। যদি কোনো বিতর্ক দেখা দেয়, সুপারভাইজার জড়িত পক্ষগুলিকে পরামর্শ দেয় এবং একটি গ্রহণযোগ্য রেজোলিউশন মধ্যস্থতার জন্য কোম্পানির সেরা অনুশীলনগুলি ব্যবহার করে। সুপারভাইজার শাস্তিমূলক পদক্ষেপ নথিভুক্ত করার জন্য দায়ী এবং প্রায়শই তার ম্যানেজার বা ব্যবসার মালিককে নিয়মিত কর্মচারী স্ট্যাটাস রিপোর্ট প্রদান করে।