যদি সফল কোন ছোট ব্যবসায়ের জন্য কিছু গুণ থাকে তবে আপনি একা নন। আর্থিকভাবে সুস্থ হওয়ার জন্য কোনও জাদুকরী সূত্র নেই, তবে "ছোট ব্যবসা আর্থিক স্বাস্থ্য বিশ্লেষণ" (পিডিএফ), ফেডারেল রিজার্ভ ব্যাঙ্ক অফ শিকাগো এবং সান ফ্রান্সিসকো, পেপারডিন ইউনিভার্সিটি এবং অনলাইন ঋণের সংস্থান ফান্ডওয়েলের দ্বারা একত্রিত করা হয়েছে, যা দেখায় যে চারটি পদ্ধতি রয়েছে সফল ব্যবসা শেয়ার করুন।
জরিপের জন্য, 900 টিরও বেশি ব্যবসায়কে তাদের আর্থিক পণ্য, ব্যবসার মালিকদের ক্রেডিট অভিজ্ঞতা এবং আর্থিক পরিকল্পনা ও পরিচালনার অনুশীলন সম্পর্কে জিজ্ঞাসা করা হয়েছিল। সফল চারটি ব্যবসার মধ্যে সাধারণ ছিল চারটি অভ্যাস।
1. ক্রেডিট পণ্যগুলির শক্তিশালী জ্ঞান - এবং ক্রেডিট ব্যবহার করে অভিজ্ঞতা
ইনভেণ্টরি ফাইন্যান্সিংয়ের মত শর্তাবলী, অ্যাকাউন্টের প্রাপ্তিযোগ্য অর্থায়ন, বা ট্রেড ক্রেডিট আপনাকে আপনার মাথা খোঁচা দেয় তবে আপনি সেই বিষয়গুলিতে হাড় বাড়াতে চান।
জরিপটি দেখায় যে চমৎকার আর্থিক স্বাস্থ্যের বেশিরভাগ ব্যবসায় আর্থিক পদ এবং ক্রেডিট পণ্য সম্পর্কে খুব জ্ঞানী ছিল।
এবং একটি ব্যবসায়িক ঋণ গ্রহণের সময় অবশ্যই একটি নির্দেশক যে একটি ব্যবসা সফল হবে না, 75 শতাংশ যারা আর্থিক আর্থিক স্বাস্থ্যের সাথে জরিপ করেছেন, প্রকৃতপক্ষে, একটি ব্যাংক থেকে অর্থায়ন সুরক্ষিত করেছেন।
2. অব্যবহৃত ক্রেডিট ব্যালেন্স উচ্চ স্তরের
আর্থিকভাবে স্বাস্থ্যকর ব্যবসা অতিরিক্ত ক্রেডিট আছে। অর্থ, তারা তাদের ক্রেডিট কার্ড এবং ঋণ ঋণ ক্ষমতা সর্বাধিক না।
বিপরীতভাবে, কম সফল ব্যবসাগুলি সর্বাধিক হ্রাস পেয়েছে - 65 শতাংশেরও কম আর্থিক স্বাস্থ্যের কোনও ক্রেডিট পাওয়া যায় নি।
3. ব্যবসা ব্যয় জন্য বাজেট
আপনি মনে করতে পারেন যে বাজেট একটি নন-ব্রেডার। নাঃ।
বিস্ময়কর কি যে স্পষ্টত খরচ জন্য প্রতিটি ব্যবসায়িক বাজেট না - একটি দীর্ঘ শট দ্বারা নয়। এটি কি প্রতিষ্ঠানের অভাব, নাকি অন্য কোনও ভাল অ্যাকাউন্টিং সফ্টওয়্যারের অভাব, নাকি অন্য কিছু হতে পারে? যাই হোক না কেন, বাজেট না যারা কম অর্থনৈতিকভাবে স্বাস্থ্যকর ক্যাম্পে পড়ে।
ব্যবসায়ের ব্যয়গুলির জন্য 60 শতাংশ আর্থিকভাবে সুস্থ ব্যবসায়ের বাজেট ছিল না, তবে তাদের ব্যবসায়িক লেনদেনগুলির জন্য পৃথক ব্যাংক অ্যাকাউন্ট ছিল।
4. Payroll জন্য নগদ ছাড়া সেট করুন - এবং অন্য কিছু জন্য এটি ব্যবহার করবেন না
সময়মত কর্মীদের বেতন না দিয়ে দ্রুত দোকান বন্ধ করতে কোনও সংস্থাকে ড্রাইভ করে এমন কিছুই নেই। এমনকি আরও খারাপ একটি কোম্পানির পরিস্থিতি যা সরকারকে সময়মত রদবদল প্রদান করে না। আইআরএস আপনাকে পরিস্থিতি থেকে দ্রুত বের করে দেবে যদি সেই পরিস্থিতির লিংক হয়।
সফল কোম্পানিগুলির কাছ থেকে একটি নোট নিন, যার মধ্যে 90 শতাংশ কর্মীদের বেতন দেওয়ার জন্য সর্বদা যথেষ্ট পরিমাণ অর্থ থাকে। তারা বেতন কর, স্বাস্থ্য বীমা এবং সুবিধা খরচ আবরণ যথেষ্ট আছে।
কে এই আর্থিকভাবে স্বাস্থ্যকর ব্যবসা চালায়?
আপনি যদি এই সমৃদ্ধ ছোট ব্যবসার পিছনে কে দেখতে আগ্রহী হন তবে জরিপেও সেই তথ্য রয়েছে। 72 শতাংশেরও বেশি এই আর্থিকভাবে সুস্থ সংস্থাগুলি পুরুষ বা সংখ্যালঘু মালিকানাধীন মালিকানাধীন। সম্ভবত এটির কারণে এই গোষ্ঠীটি ঐতিহ্যগতভাবে আরো ব্যবসার ঋণ পেয়েছে। সুতরাং, তারা ক্রেডিট এবং আর্থিক ব্যবস্থাপনা সঙ্গে আরো অভিজ্ঞতা আছে।
বিপরীতে, জরিপকৃত ২8 শতাংশ কোম্পানি নারী দ্বারা পরিচালিত হয় এবং সংখ্যালঘুদের ২1 শতাংশ। জরিপ জুড়ে, নারী ও সংখ্যালঘুরা ক্রেডিট পণ্য সম্পর্কে জ্ঞান অর্জন করেছে। কিন্তু যখন এটি ক্রেডিট অভিজ্ঞতা এবং আর্থিক পরিকল্পনা ও ব্যবস্থাপনায় আসে, তখন তারা কম সঞ্চালিত হয়।
ওয়াশিংটন পোস্টের একটি প্রতিবেদন দাবি করে, ঋণের সুরক্ষার ক্ষেত্রে সংখ্যালঘু উদ্যোক্তাদের অন্যান্য উদ্যোক্তাদের চেয়ে আরও কঠিন সময় রয়েছে। কিন্তু প্রোগ্রামগুলি বর্তমানে দেখা যাচ্ছে যে মহিলাদের এবং অন্যান্য সংখ্যালঘু ছোট ব্যবসার মালিকদের তাদের উদ্যোগের জন্য অর্থায়নে আরও অ্যাক্সেস রয়েছে। তাই এটি নিকট ভবিষ্যতে নারী ও সংখ্যালঘু মালিকানাধীন ব্যবসাগুলির মধ্যে উচ্চতর আর্থিক স্বাস্থ্যের দিকে পরিচালিত করতে পারে।
5 মন্তব্য ▼