শিল্প নির্বিশেষে, নেতৃত্ব শৈলী আসে যখন উদ্যোক্তারা পরিবর্তিত। কিছু নিয়োগকর্তা ঐতিহ্যগত শীর্ষ-ডাউন পদ্ধতি পছন্দ করেন, অন্যরা তাদের কর্মীদের সমান মত আচরণ করে, যারা দিন জুড়ে তাদের IM করতে পারে এবং সেই দিনটি শেষ হয়ে গেলে তাদের সাথে পানীয় পান। কিন্তু সামগ্রিকভাবে, দলগুলি জিনিসগুলি তৈরির জন্য স্টার্টআপগুলিতে প্রণয়ন করা হয় - কাজগুলি করার জন্য - মাইক্রোমানিজিং ছাড়াই।
"এমবিডব্লিউএইচএ" বা "আশেপাশে হাঁটতে পরিচালনার পদ্ধতি" পুরনো কৌশল হিসাবে শব্দ হতে পারে তবে কিছু ব্যবসায়িক মালিকদের জন্য এটি এখনও কাজ করে-যদি নতুন ভাবে নয়। আপনার কর্মচারীদের মাইক্রোমানাইজেশান না করেই বা এমনকি একই অফিসে থাকা ছাড়াও এটির স্টার্টআপের সময়সীমা এবং কোম্পানির সংস্কৃতি উভয়েরই উপরে প্রভাব ফেলে।
আমরা তরুণ উদ্যোক্তা কাউন্সিলের সদস্য (ইয়েইসি), দেশটির সবচেয়ে প্রতিশ্রুতিবদ্ধ তরুণ উদ্যোক্তাদের একটি আমন্ত্রণ-শুধুমাত্র অলাভজনক সংস্থার সদস্য, তাদের প্রারম্ভিক প্রকল্পের শীর্ষস্থানে থাকার জন্য তাদের পরামর্শ জানতে নিম্নলিখিত প্রশ্নটি জিজ্ঞাসা করেছি:
"এমবিডব্লিউএইচএ" বা পরিচালনার চারপাশে হাঁটা: আপনি এটি ব্যবহার করেন এবং যদি তাই হয় তবে micromanaging ছাড়া কি হচ্ছে তা জানতে আপনার সেরা টিপ কি? "
এখানে YEC সম্প্রদায়ের সদস্যদের কি বলতে হয়েছে:
1. তারা এখন বস
"আপনি যদি ভাল ভাড়া নিচ্ছেন তবে প্রত্যেকটি প্রধান কর্মচারী আপনার ডোমেনে আপনার চেয়ে বেশি প্রতিভাধর। সুতরাং এমবিডাব্লিউএএর সেশনে আপনার মানটি শোনার জন্য এবং চ্যালেঞ্জগুলি চ্যালেঞ্জ করতে সহায়তা করে। ল্যাবডোরে, আমি সাধারণত একটি চেয়ার টেনে আনব এবং যতক্ষণ না আমি গতিতে আছি ততক্ষণ চুপ করে বসে থাকি, সহায়ক পরামর্শের কয়েকটি টুকরো অফার করব এবং তারপরে আমার সহকর্মীকে আবার কাজ করতে দাও। " ~ নীল থানদার, লাবদুর
2. জেনারেল ওয়াই ঘন ঘন চেক ইনস "মাইক্রোমানিজিং একটি খারাপ র্যাপ পায় কারণ আপনার কর্মীদের নিকটবর্তী ট্যাবগুলি সিইও বা ম্যানেজারের পক্ষে অনেক সময় এবং প্রচেষ্টার প্রয়োজন। জেনারেল ওয়াই অনেক প্রতিক্রিয়া জানাতে পছন্দ করেন, যতক্ষণ আপনি কর্মীদের ভুল এবং বৃদ্ধি করতে পর্যাপ্ত স্বাধীনতার অনুমতি দিচ্ছেন। আমি ঘন ঘন চেকিং সত্যিই একটি মহান জিনিস হতে পারে মনে হয়। " ~ কাইটলিন ম্যাককেবে, রিয়েল বুলেট ব্র্যান্ডিং
3. ভার্চুয়াল টিম ট্র্যাকিং সময় "আমার ভার্চুয়াল টিমের সাথে, আমি আমার দলের সময় পর্যালোচনা করার প্রাথমিক পদ্ধতি হল তাদের সময় প্রতিবেদনটি ট্র্যাক করতে লগইন করার জন্য জিজ্ঞাসা করে। আমরা ওডেস্ক ব্যবহার করি, এবং লগ ইন করার সময়, প্রোগ্রাম স্ক্রিন প্রতিটি কয়েক মিনিট ধরে ধরে নেয় তাই আমি যখন লগ ইন করি তখন আমার টিম কী করেছে তা আমি দেখতে পারি। এই নিবন্ধটি বিপণনের জন্য সময় লগ করা হয় এবং অতিরিক্ত জবাবদিহিতা উপলব্ধ করা হয় যখন একটি ভিএ ফেসবুকে নয় তা নিশ্চিত করতে সাহায্য করে। " ~ কেলি আজেভেদো, সে গোট সিস্টেমস
4. কথোপকথন মধ্যে অনুসন্ধান একত্রিত করা "আমি এমবিডাব্লিউএ ব্যবহার করেছি, এবং আমি দেখেছি যে এটি আসলেই আমি যাদের সাথে কাজ করি তাদের সাথে এক-এক সম্পর্ককে শক্তিশালী করতে সহায়তা করে। একবার আমরা কথা বলতে শুরু করি, এটি অবশেষে স্বাভাবিক হয়ে ওঠে যে তারা কী কাজ করছে এবং একটি স্থিতি পেতে পারে 2%
