চাকরির আবেদন প্রতিটি অংশ বিভিন্ন কারণে গুরুত্বপূর্ণ। আপনার কাজের ইতিহাস গুরুত্বপূর্ণ কারণ এটি আপনার কর্মসংস্থান বজায় রাখার ক্ষমতা প্রদর্শন করে, যখন আপনার শিক্ষা এবং ব্যক্তিগত তথ্য আপনার পরিচয় যাচাই করার জন্য প্রয়োজনীয়, আপনার প্রশিক্ষণের নিশ্চিতকরণ এবং জটিল কাজগুলি শেখার আপনার ক্ষমতা প্রদর্শন করে। চাকরির আবেদন প্রতিটি অংশকে সত্যিকার অর্থে এবং আপনার জ্ঞানের সেরাটি পূরণ করার জন্য এটি অত্যন্ত গুরুত্বপূর্ণ, যাতে একজন নিয়োগকর্তা একটি অবগত নিয়োগের সিদ্ধান্ত নিতে পারেন।
$config[code] not foundআপনার কাজের ইতিহাস
আপনি আবেদন করছেন এমন অবস্থানে ভাল কাজ করার জন্য এবং আপনার কর্মসংস্থান ইতিহাসের তারিখগুলি পর্যবেক্ষণ করার জন্য আপনার প্রয়োজনীয় অভিজ্ঞতা আছে কি না তা নির্ধারণ করতে একজন নিয়োগকর্তা আপনার কাজের ইতিহাসের অনুরোধ করেন। চাকরির মধ্যে বড় ফাঁক থাকা একটি চাকরির ইতিহাস আপনাকে ইঙ্গিত দিতে পারে যে চাকরিটি হ্রাস করার ক্ষেত্রে আপনার সমস্যা রয়েছে বা আপনার প্রতিশ্রুতির অভাব রয়েছে যা আপনাকে কর্মসংস্থানের প্রস্তাব গ্রহণ করার পরে খুব শীঘ্রই অবস্থান ছেড়ে দেয়। একজন নিয়োগকর্তা জানতে চান যে আপনার চাকরির প্রয়োজনীয় কাজগুলি সম্পাদন করার দক্ষতা রয়েছে এবং আপনাকে নিয়োগ করা দীর্ঘমেয়াদী সমাধান হতে পারে।
তথ্য সনাক্তকরণ
আপনার সম্পূর্ণ নাম, বর্তমান ঠিকানা এবং সামাজিক নিরাপত্তা নম্বর হিসাবে আপনার সনাক্তকারী তথ্য প্রায় সব কাজের অ্যাপ্লিকেশনগুলির গুরুত্বপূর্ণ উপাদান। একজন নিয়োগকর্তা যিনি আপনার পরিচয় নিশ্চিত করতে পারেন না বা আপনার সামাজিক নিরাপত্তা নম্বরের বৈধতা সম্ভবত আপনাকে ভাড়া দিতে যাচ্ছে না। একজন নিয়োগকর্তা যদি প্রয়োজন হয় তবে শ্রম বিভাগে আপনার নিয়োগের বিষয়ে রিপোর্ট করার জন্য একটি বৈধ সামাজিক সুরক্ষা নম্বরও প্রয়োজন হতে পারে। এই তথ্য ব্যতিরেকে নিয়োগকর্তা আপনাকে নিয়োগের প্রস্তাব প্রসারিত করার জন্য একটি বড় আইনি ঝুঁকি নিয়ে আসছেন।
দিবসের ভিডিও
Sapling দ্বারা আপনাকে আনা Sapling দ্বারা আপনি আনাশিক্ষা
অনেক কাজ পেশাগত প্রশিক্ষণ বা আনুষ্ঠানিক শিক্ষা একটি নির্দিষ্ট স্তর প্রয়োজন। আপনি যদি কোনও চাকরির জন্য আবেদন করেন তবে আপনার শিক্ষা ইতিহাসটি একজন নিয়োগকর্তার বিশেষ আগ্রহের কারণ হতে পারে যার জন্য আর্থিক প্রশিক্ষণের নির্দিষ্ট স্তর যেমন আর্থিক, শিক্ষা, ব্যবসা পরিচালন এবং এমনকি স্বয়ংক্রিয় মেরামতের মতো বাণিজ্য কাজ করা প্রয়োজন। আপনার সম্ভাব্য নিয়োগকর্তা আপনি বর্তমানে কোন সার্টিফিকেশন, আপনার স্নাতকের তারিখ এবং আপনার কলেজ বা বিশ্ববিদ্যালয় থেকে প্রাপ্ত কোন পুরষ্কারগুলিতে আগ্রহী হতে পারেন। একটি সম্ভাব্য নিয়োগকর্তা আপনার ট্রান্সক্রিপ্টগুলির একটি আনুষ্ঠানিক অনুলিপি অনুরোধ করতে পারেন যাতে আপনার শিক্ষা শংসাপত্র যাচাই করা যায়।
পেছনের তথ্য
আপনার ক্রেডিট ইতিহাস এবং অপরাধমূলক পটভূমি সম্পর্কিত কিছু তথ্য খুব গুরুত্বপূর্ণ হতে পারে কারণ এটি স্বয়ংক্রিয়ভাবে নির্দিষ্ট কাজের জন্য আপনাকে অযোগ্য করে দিতে পারে। যদি কোনও চাকরির আবেদন আপনার অপরাধমূলক ইতিহাস সম্পর্কে আপনাকে জিজ্ঞেস করে, তবে আপনার সত্যিকারের সেই প্রশ্নের উত্তর দেওয়া উচিত - চাকরির আবেদনে মিথ্যা বলা আপনাকে পরে বহিস্কার করতে পারে। কোনও অপরাধমূলক রেকর্ডের উপস্থিতি স্বয়ংক্রিয়ভাবে আপনাকে অযোগ্য করে না যতক্ষণ না অবস্থানের জন্য আপনাকে চিকিত্সকগুলির জন্য অপ্রয়োজনীয় যত্ন যেমন একটি আগ্নেয়াস্ত্র পরিচালনা করা বা অপ্রাপ্তবয়স্কদের সাথে কাজ করার মতো কিছু কার্য সম্পাদন করতে হবে। একটি দরিদ্র ক্রেডিট ইতিহাস আপনাকে চাকরি থেকে অযোগ্য ঘোষণা করতে পারে, বিশেষ করে যদি চাকরিটি এমন একটি ফাইন্যান্সে থাকে যা আপনাকে দৈনিক ভিত্তিতে নগদ বড় পরিমাণে পরিচালনা করতে চায়।