কিভাবে একটি কাজের প্রচার ঘোষণা লিখুন

প্রচারগুলি অফিস জীবনের নিয়মিত অংশ, তবে তারা কোনও সাধারণ উপায়ে নয়। তারা কর্মক্ষেত্রে উল্লেখযোগ্য পরিবর্তনগুলি জোরদার করে এবং যারা তাদের গ্রহণ করে তাদের পক্ষে এটি খুব গুরুত্বপূর্ণ। এর মানে হল যে প্রচার করার সময় আসে, ঘোষণাটি লেখার জন্য ভাল কাজ করুন। চাকরির প্রচারের ঘোষণাটি একজন স্বতন্ত্র কর্মচারী এবং সে যে সংস্থাটি সে পরিষেবা দেয় তার সাফল্যের প্রতিফলন করার জন্য একটি সুবর্ণ সুযোগ দেয়। প্রচার একটি সুখী উপলক্ষ, এবং আপনার ঘোষণা এই প্রতিফলিত করা উচিত। সংক্ষিপ্ত হতে, এবং এটি পাঠানোর আগে পুঙ্খানুপুঙ্খভাবে proofread।

$config[code] not found

পটভূমি বর্ণনা করুন

অগ্রগতি নেতৃত্বে যে ব্যাকগ্রাউন্ড পরিস্থিতিতে বর্ণনা করে আপনার ঘোষণা শুরু করুন। কি খোলার নেতৃত্বে সম্পর্কে আলোচনা। উদ্বোধন একটি অগ্নিসংযোগ মাধ্যমে এসেছিলেন, সংক্ষিপ্ত এবং পেশাদারী এই অংশ রাখা। কোম্পানির মুখোমুখি হওয়া প্রাসঙ্গিক চ্যালেঞ্জগুলি ব্যাখ্যা করুন এবং আপনি এবং নেতৃত্বের কীভাবে সেই চ্যালেঞ্জগুলির উত্তর দিয়ে কাউকে প্রয়োজন হয়। এটি এমনকি নিম্ন স্তরের প্রচারগুলিতেও প্রযোজ্য, কারণ কোম্পানির সমস্ত ভূমিকা গুরুত্বপূর্ণ।

Honoree পরিচয় করান

প্রচারিত ব্যক্তির নাম দিন। তার বর্তমান চাকরির অবস্থান চিহ্নিত করুন, সাম্প্রতিক সময়ে তিনি যে অন্যান্য গুরুত্বপূর্ণ ভূমিকা পালন করেছেন তার উল্লেখ করুন এবং তিনি কোম্পানির সাথে কতদিন ধরে আছেন তা উল্লেখ করুন। তারপরে তার গুণাবলীগুলোকে বর্ণনা করুন যা তাকে নতুন ভূমিকার জন্য উচ্চতর পছন্দ করে। কর্মচারী এর অতীত জয় সম্পর্কে একটি মজাদার, প্রাসঙ্গিক আখ্যান বলার জন্য এটি একটি ভাল সময়।

দিবসের ভিডিও

Sapling দ্বারা আপনাকে আনা Sapling দ্বারা আপনি আনা

নতুন ভূমিকা ব্যাখ্যা করুন

নতুন প্রচারিত কর্মচারীর নতুন কাজ কী হবে তা নিয়ে কথা বলার মাধ্যমে ভবিষ্যতে সামান্য বিট। কর্মচারী নতুন ভূমিকা সম্মুখীন হবে নতুন চ্যালেঞ্জ এবং সুযোগ কিছু বর্ণনা। বর্তমান সময়ে কোম্পানির লক্ষ্য এবং এর কৌশলগত অবস্থানের সাথে এটি সংযুক্ত করুন। উচ্চ প্রত্যাশা সেট করুন - কর্মচারী তাদের বসবাস করার অধিকার অর্জন করেছে।

অন্যান্য পরিবর্তন সনাক্ত করুন

পরিস্থিতির ব্যাখ্যা এবং প্রচারিত কর্মচারীকে প্রশংসা দেওয়ার পর, অফিসে কী পরিবর্তন হতে চলেছে তার কিছু বাস্তব বিবরণ নিয়ে যান। যে কেউ যার কার্যপ্রবাহ প্রচারের দ্বারা পরিবর্তিত হতে দাঁড়ায় তার শ্রবণের জন্য আপনি কী প্রত্যাশা করেন সে সম্পর্কে শুনানির প্রশংসা করবেন এবং তাদের নিজস্ব কাজের উপরে নজর রাখতে কোন পদক্ষেপ গ্রহণ করতে হবে সে সম্পর্কে শ্রবণ করবে।