"অক্ষমতা" শব্দটির নেতিবাচক সংজ্ঞা আছে। কিন্তু ব্যবসার জগতে, কিছু লোক যেগুলি একটি অক্ষমতা হিসাবে বিবেচিত হবে সেগুলি আসলে বড় সুবিধাগুলি সরবরাহ করতে পারে।
"হট সিট" এর সাম্প্রতিকতম পর্ব, র্যামন রায়ের হোস্ট করা একটি সিরিজ, "অক্ষমতার বিষয়" এবং কীভাবে চিন্তাভাবনা বিভিন্ন পদ্ধতিগুলি ব্যবসাগুলিকে কাজ করে তা প্রভাবিত করতে পারে। এই পর্বটি হ্যারোর প্রতিষ্ঠাতা পিটার শঙ্কম্যান এবং এডিএইচডি-এর অভিজ্ঞতার বিষয়ে ফস্টার থান নরমাল বইয়ের লেখক এবং ছোট ব্যবসা প্রবণতা নির্বাহী সম্পাদক শন হেসিংয়ের সাথেও একটি কথোপকথন বৈশিষ্ট্যযুক্ত।
$config[code] not foundADHD এর উপকারিতা
30 বছরের মাঝামাঝি ADHD এর সাথে আনুষ্ঠানিকভাবে সনাক্ত হওয়া শঙ্কমানকে "অক্ষমতা" শব্দটি পছন্দ করেন না। তিনি মনে করেন যে তার ADHD একটি উপহারের চেয়ে বেশি। এবং একইভাবে অন্যান্য শর্ত এবং পার্থক্য যা আসলে মোটামুটি সাধারণ জন্য বলা যেতে পারে।
এখানে আপনার ছোট ব্যবসার অক্ষমতা বা বিভিন্ন চিন্তাভাবনাগুলি পরিচালনা করার জন্য আরও ভাল সজ্জিত হতে কথোপকথনের কিছু হাইলাইটগুলি রয়েছে।
- অনেক উদ্যোক্তা নিউরো-এটিপিকাল স্কেল সম্মুখের দিকে পড়ে। এডিএইচডি বা অন্যান্য শর্তগুলি যেগুলি তাদের ভিন্নভাবে চিন্তা করতে পারে তাদের প্রায়শই এন্টারপ্রাইজেশনের দিকে আকৃষ্ট হয় কারণ তাদের অনন্যতার সমস্যাগুলির দিকে নজর দেওয়ার ক্ষমতা রয়েছে। অনেকেই ঐতিহ্যবাহী চাকরিতে সাফল্য পাচ্ছেন না, বিশেষ করে বিশাল কর্পোরেশনগুলির সাথে যে প্রত্যেককে ব্যক্তিত্বকে আলিঙ্গন করার পরিবর্তে নির্দিষ্ট মানগুলি মেনে চলতে বাধ্য করে।
- আপনার মস্তিষ্ক কিভাবে কাজ করে তা সচেতন থাকুন। আপনি একটি আনুষ্ঠানিকভাবে নির্ণয় শর্ত আছে কিনা বা না, প্রতিটি ব্যক্তির মস্তিষ্কের কিছুটা ভিন্ন কাজ করে। শ্যাঙ্কম্যান তার হ্যান্ডলিংয়ের সাথে দ্রুত গাড়ী চালানোর জন্য শিখতে ADHD এর সাথে তার অভিজ্ঞতার তুলনা করেছিলেন। যে সচেতনতা থাকার কোনো উদ্যোক্তা বা কর্মচারীর সাফল্যের মূল হতে পারে।
- ঔষধ শুধুমাত্র উত্তর নয়। যদিও এটি একটি জনপ্রিয় সমাধান বলে মনে হচ্ছে, শঙ্কম্যান বিশ্বাস করেন যে এটি নির্দিষ্ট শর্ত বা পার্থক্যগুলি মোকাবেলা করার একমাত্র উপায় নয়। উদ্যোক্তা বলছেন যে ওষুধ ছাড়াই তার এডিএইচডি পরিচালনার জন্য প্রচুর উপায় রয়েছে। উদাহরণস্বরূপ, প্রতিদিন মস্তিষ্কে তিনি নিজের মস্তিষ্ককে ডোপামিন উৎপাদনে সাহায্য করার জন্য একটি উপায় হিসাবে নিজের মস্তিষ্কের উত্পাদন করেন না।
- পার্থক্য সঙ্গে কর্মীদের আলিঙ্গন। সম্ভাবনা আছে, আপনার ব্যবসার ভাড়া কিছু কিছু নিউরো-এটিপিকাল স্কেলে কোথাও হতে যাচ্ছে। তাই আপনাকে এমন লোকদের সাথে কাজ করার জন্য প্রস্তুত হতে হবে যারা সবসময় "স্বাভাবিক" বলে বিশ্বাস করে না।
- তাদের অন্যের মত আচরণ করবেন না। আপনার ছোট ব্যবসা দলের কম্বল নীতি প্রয়োগ counterproductive হতে পারে। আপনার টিম থেকে সর্বাধিক পেতে, আপনাকে আসলেই তাদের জানতে হবে এবং তাদের সর্বোত্তম উপায়ে সফল হওয়ার ক্ষমতা প্রদান করতে হবে।
- তাদের সফল করার জন্য প্রয়োজনীয় সরঞ্জাম দিন। আপনি তাদেরকে এমন সরঞ্জাম সরবরাহ করেও উপকৃত হতে পারেন যা কার্যকরভাবে তাদের কার্যকরীভাবে কাজ করবে, এটি উত্পাদনশীলতা সরঞ্জাম, একটি জিম অ্যাক্সেস, স্ট্যান্ডিং ডেস্ক বা সম্পূর্ণ ভিন্ন কিছু।
- "অক্ষমতা" একটি সুবিধা হতে পারে। আপনার চিন্তাভাবনা বা আপনার দলের সদস্যদের ভিন্ন উপায় থাকা সত্ত্বেও, এটি এমন কিছু নয় যা আপনাকে নেতিবাচক অর্থে মনে করা উচিত। যে লোকেরা ভিন্নভাবে চিন্তা করে তারা যতটা ভালভাবে কাজ করে তা বোঝে যতক্ষণ পর্যন্ত না আপনি প্রচুর শক্তি সরবরাহ করতে পারেন।
- ভিন্নভাবে চিন্তা করে এমন লোকদের কাছে কিভাবে বাজার করবেন তা শিখুন। ঠিক যেমন আপনার ব্যবসাটি বিভিন্ন ধরণের চিন্তাভাবনা সহকারে লোকেদের ভাড়া দিতে পারে, তেমনি আপনারও একই ধরণের বিভাগগুলির মধ্যে থাকা গ্রাহকদেরও থাকতে পারে। তাই আপনার বিপণন এবং যোগাযোগ কৌশল রূপায়ণ যখন আপনি অ্যাকাউন্ট গ্রহণ করা উচিত। উদাহরণস্বরূপ, এডিএইচডি-এর লোকেদের স্বল্প মনোযোগের স্প্যান থাকে, তাই আপনাকে তাদের এমন সামগ্রী তৈরি করতে হবে যা সরাসরি তাদের মনোযোগ আকর্ষণ করে।
- আপনার শক্তি কাজ। প্রতিটি উদ্যোক্তা ভিন্নভাবে কাজ করে এবং বিভিন্ন শক্তি আছে। তাই আপনি আদর্শ বা কোন "বিশেষজ্ঞ" আপনাকে বলেছে বলে মনে হচ্ছে যাই হোক না কেন যাচ্ছে, আপনার নির্দিষ্ট শক্তি এবং দুর্বলতা অনুসারে আপনার পরিবেশ নির্মাণ করতে হবে।
- আপনার শারীরিক এবং মানসিক স্বাস্থ্য যত্ন নিন। পরিশেষে, কোনও ব্যবসার মালিক, কর্মচারী বা ব্যক্তি যদি সফলভাবে নিজের যত্ন না নেয় তবে সাফল্য খুঁজে পেতে পারে। সুতরাং আপনার শারীরিক এবং মানসিক স্বাস্থ্য একটি অগ্রাধিকার করা।
এগুলি কয়েকটি অন্তর্দৃষ্টি নিয়ে আলোচনা করা হয়েছে যা এপিসোডের 13 নভেম্বর তারিখে রেকর্ড করা হয়েছিল। আপনি শঙ্কমান এবং তার ওয়েবসাইটে বিভিন্ন ব্যবসায়িক উদ্যোগের বিষয়ে আরো জানতে পারেন এবং নীচের সম্পূর্ণ কথোপকথনের ভিডিওটি দেখতে পারেন।
আরো মধ্যে: গরম আসন 2 মন্তব্য ▼
