একজন নেতা এমন একজন ব্যক্তি যাকে অন্য কেউ অনুসরণ করে - কিনা একটি দল, কর্মক্ষেত্রে, স্কুলে বা যে কোনও অবস্থানে যেখানে লক্ষ্য অর্জন করা হয়। একজন নেতা গোষ্ঠীকে নির্দেশ দেন এবং অন্যদেরকে সাধারণ উদ্দেশ্যে একত্রে কাজ করার জন্য অনুপ্রাণিত করেন। নেতাদের বিস্তৃতভাবে দুই ধরণের শ্রেণীবদ্ধ করা যেতে পারে: আনুষ্ঠানিক নেতা এবং আনুষ্ঠানিক নেতারা।
আনুষ্ঠানিক নেতৃত্ব
আনুষ্ঠানিক নেতৃত্ব যেখানে একজন ব্যক্তির আনুষ্ঠানিকভাবে একটি দলের নেতা হিসাবে মনোনীত হয়। এই ধরনের নেতৃত্বের উদাহরণ হচ্ছে একটি কোম্পানির সিইও, একটি স্কুলে শিক্ষক, একটি ক্রীড়া দলের অধিনায়ক এবং একটি বিভাগের প্রধান। এটি উপলব্ধ সংস্থানগুলি সংগঠিত করার, সরবরাহের বাইরে কাজ করার এবং দলের সদস্যদেরকে তাদের দক্ষতাগুলি যথোপযুক্ত সৃষ্টিতে অনুপ্রাণিত করার আনুষ্ঠানিক নেতা এর কাজ।
$config[code] not foundআনুষ্ঠানিক নেতৃত্ব
একটি অনানুষ্ঠানিক নেতা এমন ব্যক্তি যিনি আনুষ্ঠানিকভাবে গোষ্ঠীর প্রধান হিসাবে নিযুক্ত হন না। তবে, অন্যান্য সদস্যরা প্রেরণা ও অনুপ্রেরণার জন্য তাঁর দিকে তাকাচ্ছেন। সিইও একটি কোম্পানির আনুষ্ঠানিক নেতা হলেও, কর্মচারীরা এমন একজন সহকর্মীর সন্ধান করতে পারে, যাকে তারা বিশ্বাস করে, তাদের লক্ষ্য এবং দৃষ্টিভঙ্গিগুলি ভাগ করে এবং কিছু জ্ঞান বা অভিজ্ঞতা রয়েছে যা তাদের লক্ষ্যগুলি বুঝতে সহায়তা করবে। যদিও এই নেতারা নেতৃত্বের আনুষ্ঠানিক অবস্থান নন, তবে তারা তাদের সহকর্মীদের নেতাদের স্বীকৃতি দেয়।
দিবসের ভিডিও
Sapling দ্বারা আপনাকে আনা Sapling দ্বারা আপনি আনাপার্থক্য
আনুষ্ঠানিক নেতাদের অভাব রয়েছে এমন আনুষ্ঠানিক নেতাদের কর্তৃত্ব ও অধিকার ও অধিকার রয়েছে। কোম্পানির মামলাটি বিবেচনা করুন যেখানে সিইও আনুষ্ঠানিক নেতা এবং একজন কর্মচারী অনানুষ্ঠানিক নেতা। আনুষ্ঠানিক নেতা দলের উপর ক্ষমতা রাখে এবং ত্রুটিপূর্ণ সদস্যদের শাসন এবং শাস্তি করার ক্ষমতা আছে। তার কর্তৃত্ব তাকে গ্রুপকে পুরস্কৃত করার ক্ষমতা দেয়। অপরদিকে অনানুষ্ঠানিক নেতা দলটির যে কোন সদস্যের বিরুদ্ধে আনুষ্ঠানিকভাবে ব্যবস্থা নিতে পারে না এবং তিনি তার সহকর্মীকে পুরস্কৃত করতে পারবেন না। তিনি খোলা যোগাযোগ, একটি ভাগ দৃষ্টি, নির্দেশিকা এবং charisma উপর নির্ভর করতে হবে। আনুষ্ঠানিক নেতা উদাহরণ, ব্যক্তিগত আচরণ এবং ব্যক্তিত্ব মাধ্যমে নেতৃত্ব আছে।
দ্বন্দ্ব ও সহযোগিতা
আনুষ্ঠানিক ও অনানুষ্ঠানিক উভয় দলের সাথে একটি দল যদি একই দৃষ্টিভঙ্গি ভাগ করে না তবে দুইজনের মধ্যে দ্বন্দ্ব দেখা দেবে। দলের দুই নেতাদের বিভিন্ন আনুগত্য রয়েছে। গ্রুপের সদস্যদের আনুষ্ঠানিক নেতা হিসাবে আনুগত্য করা হবে বলে আশা করা হচ্ছে কারণ তার কর্তৃত্ব ও ক্ষমতা আছে এবং তারা আনুষ্ঠানিক নেতা হিসাবে বিশ্বস্ত হতে পারে কারণ তিনি তাদের একজন। আনুষ্ঠানিক নেতা দলের সাথে বৃহত্তর প্রতিশ্রুতি আছে, যখন আনুষ্ঠানিক নেতা এর প্রতিশ্রুতি সংস্থা সঙ্গে মিথ্যা। কোনও ক্ষেত্রে, দলটি অনুকূল ফলাফল অর্জন নিশ্চিত করার জন্য আনুষ্ঠানিক ও আনুষ্ঠানিক নেতাদের একত্রে কাজ করার জন্য এটি গুরুত্বপূর্ণ।
