জেলে সময় দেয়ার পর চাকরি খোঁজা চাকরি খোঁজার জন্য পজিশনের ধরন সীমিত করতে পারে, কিন্তু বারের পিছনে কিছু সময় লাভজনক কর্মসংস্থান খুঁজে পাওয়া অসম্ভব করে না। কিভাবে প্রার্থীরা তাদের ফৌজদারি ইতিহাসকে পুনরুজ্জীবিত করে তুলে ধরতে পারে তা সম্ভাব্য নিয়োগকর্তারা তাদের কীভাবে দেখেন এবং সম্ভাব্যভাবে একটি অপরাধমূলক রেকর্ড দেখে এবং আবেদনকারীকে কোম্পানী অফার করতে পারে তা দেখতে উত্সাহিত করে।
$config[code] not foundএকটি কার্যকরী বিন্যাস ব্যবহার করুন
একটি কার্যকরী সারসংকলন, এছাড়াও একটি দক্ষতা ভিত্তিক সারসংকলন বলা হয়, একটি সম্ভাব্য বিরক্তিকর কাজ ইতিহাস সঙ্গে আবেদনকারীদের জন্য পছন্দ পুনরায় শুরু হয়। অবস্থানের জন্য তিন বা চারটি যোগ্যতা তুলে ধরে এমন দক্ষতা সারসংক্ষেপের সাথে পুনরায় শুরু করুন। এই এলাকায় অভিজ্ঞতা, দক্ষতা এবং অর্জন বর্ণনা করুন। চাকরির শিরোনাম, নিয়োগকর্তা এবং চাকরির তারিখগুলি সহ একটি সংক্ষিপ্ত কাজের ইতিহাসের সাথে এটি অনুসরণ করুন তবে চাকরির দায়িত্বগুলি বাদ দেয়। এটি কাজের ইতিহাসের পরিবর্তে দক্ষতা বিভাগে নিয়োগকর্তার মনোযোগ আকর্ষণ করে এবং সারসংকলন ফাঁকগুলির চেহারা এবং প্রভাবটিকে ডাউনপ্লে করতে পারে।
কোম্পানির নীতি গবেষণা
কিছু ক্ষেত্রে, আবেদনকারীদের কারাগারে যাওয়ার প্রয়োজন হয় না, বিশেষত যদি তারা কোনও অসদাচরণ বা অহিংস অপরাধের জন্য সময় দেয়। কিছু নিয়োগকর্তা কেবল গত পাঁচ বছরের মধ্যে সংঘটিত অপরাধী বা সাম্প্রতিক অপরাধ সম্পর্কে জানতে চান। অন্যান্য নিয়োগকর্তারা সমস্ত আবেদনকারীদের উপর রুটিন ব্যাকগ্রাউন্ড চেক পরিচালনা করেন, তবে দীর্ঘকাল আগে ঘটেছে এমন ক্ষুদ্র অপরাধ বা ঘটনাগুলিও উন্মোচন করবেন। এই ক্ষেত্রে, নিয়োগকর্তাদের তৃতীয় পক্ষ থেকে এটি প্রকাশ এবং অপেক্ষা করার জন্য অপেক্ষা করার পরিবর্তে আপনাকে একটি অপরাধমূলক রেকর্ড আপফ্রন্ট ঠিকানা করা উচিত।
দিবসের ভিডিও
Sapling দ্বারা আপনাকে আনা Sapling দ্বারা আপনি আনাপরিস্থিতি ব্যাখ্যা করুন
পূর্বের দৃঢ়তার কারণে প্রার্থীরা সাক্ষাত্কারের রাউন্ডে এটি করতে বাধা দেয় না, যদি না তারা নিয়োগকর্তাদের কাছে প্রদর্শন করে তবে তারা অতীতের দায়িত্ব গ্রহণ করেছে এবং তাদের জীবনকে ঘিরে রাখার জন্য প্রতিশ্রুতিবদ্ধ। কভার লেটার বা ব্যাখ্যা সহ একটি চিঠিতে অতীত কারাগার সময় উল্লেখ বিবেচনা। এই চিঠিতে সংক্ষেপে বর্ণনা করা উচিত যে গ্রেফতারের কারণ কী, আবেদনকারী কী শিখেছেন এবং তিনি কীভাবে তার জীবনের জন্য স্থায়ীভাবে পরিবর্তন করতে চান।
এটি একটি ইতিবাচক মধ্যে চালু করুন
কিছু লোক নতুন দক্ষতা শিখতে বা তাদের অপরাধ সংঘটিত করার সমস্যার সমাধান করার জন্য কারাগারে তাদের সময় ব্যবহার করে। কারাগার উপেক্ষা করার পরিবর্তে, এটি একটি শেখার বা দক্ষতা-বিল্ডিং অভিজ্ঞতা হিসাবে চিত্রিত করে। শিক্ষা অনুসরণকারী আবেদনকারীদের একই পদ্ধতিতে তালিকাবদ্ধ সিস্টেমের বাইরে সম্পন্ন শিক্ষা অন্তর্ভুক্ত করতে পারে। উদাহরণস্বরূপ, একটি জিইডি উপার্জন বা কলেজ কোর্স গ্রহণ তালিকা এবং তারিখ নোট। যাঁরা জেলেহাউস চাকরি করেন তারাও এগুলি তালিকাভুক্ত করতে পারেন যেমন তারা বেসামরিক কর্মসংস্থানের কাজ করে। উদাহরণস্বরূপ, সাম্প্রতিকতম অবস্থানের জন্য, তারিখগুলি অনুসরণ করে "কুক, ইলিনয় রাজ্য" তালিকাভুক্ত করুন।