কিছু পর্যবেক্ষক যুক্তি দেন যে স্ব-কর্মসংস্থান পাল্টা-চক্রবর্তী। নিজের জন্য ব্যবসার জন্য মানুষের সিদ্ধান্তের উপর মনোযোগ নিবদ্ধ করে, এই গবেষকরা যুক্তি দেন যে কিছু লোক যারা তাদের চাকরি হারায় যখন অর্থনীতি চুক্তিগুলি স্বতঃ-কর্মসংস্থানে প্রবেশ করে, বেকার হয়ে বা শ্রমশক্তি থেকে বেরিয়ে যাওয়ার পরিবর্তে। কফফম্যান ফাউন্ডেশনের পক্ষ থেকে সান্তা ক্রুজের ক্যালিফোর্নিয়ায় ক্যালিফোর্নিয়া বিশ্ববিদ্যালয়ের রবার্ট ফয়ার্লি দ্বারা বিশ্লেষণকৃত সরকারী তথ্য এই যুক্তিটিকে সমর্থন করে, যা দেখায় যে মানুষটি মন্দার সময় স্ব-কর্মসংস্থানে রূপান্তরিত হওয়ার হার বাড়িয়েছে।
$config[code] not foundযাইহোক, আমি এখানে আগে উল্লেখ করেছি, অর্থনৈতিক মন্দার মধ্যে স্ব-কর্মসংস্থানে প্রবেশের উপর গবেষকদের ফোকাস বিভ্রান্তিকর। স্ব-নিযুক্ত ব্যক্তিদের সংখ্যা আত্ম-কর্মসংস্থান থেকে প্রবেশ এবং প্রস্থান উভয়েরই পণ্য। স্ব-কর্মসংস্থান থেকে প্রস্থান হার যদি প্রবেশের হার অতিক্রম করে, তাহলে স্ব-কর্মীদের সংখ্যা হ্রাস পাবে।
অর্থনৈতিক মন্দার সময়, ব্যবসায়ের জন্য যারা নিজেদের জন্য মূলধন অ্যাক্সেস করতে কঠিন সময় এবং তাদের পণ্য এবং পরিষেবাদির জন্য কম চাহিদা সম্মুখীন। ফলস্বরূপ, যখন অর্থনীতি চুক্তি, স্ব-নিযুক্ত ঘনিষ্ঠ দোকানের হার বেড়ে যায় এমন হার। মন্দার সময় স্ব-নিযুক্ত ব্যক্তিদের সংখ্যা বাড়ে কিনা তা নির্ভর করে স্ব-কর্মসংস্থান এন্ট্রি বা প্রস্থানের উপর মন্দার একটি বড় প্রভাব আছে কিনা তা নির্ভর করে।
মন্দিরের সময় স্ব-কর্মসংস্থানের সংখ্যা বৃদ্ধি বা হ্রাস পায় কিনা তা দেখার জন্য, আমি বর্তমান জনসংখ্যা জরিপের তথ্য দেখেছি, যা 1948 সাল থেকে অ-কৃষি স্ব-নিযুক্ত ব্যক্তিদের সংখ্যা ট্র্যাক করে। এর শুরু এবং শেষ তারিখগুলি ব্যবহার করে অর্থনৈতিক মন্দার জাতীয় ব্যুরোর 11 টি মন্দা জানুয়ারী 1948 এবং মে ২014 এর মধ্যে মার্কিন যুক্তরাষ্ট্রে ঘটেছে বলে আমি মনে করি, গত মাসে মাসে মন্দার সাথে শুরু হওয়ার আগে মাসে অ-কৃষি অনিশ্চিত স্ব-কর্মসংস্থানের সংখ্যা তুলনা করা হয়েছিল। মন্দা।
সংখ্যা বিস্ময়কর। ছয়টি মন্দার মধ্যে, স্ব-কর্মসংস্থানের সংখ্যা হ্রাস পেয়েছে, যখন তাদের মধ্যে পাঁচটি সংখ্যা বৃদ্ধি পেয়েছে। তাছাড়া, তিনটি সংকোচন যা স্ব-কর্মসংস্থানের বৃদ্ধি পেয়েছে, বেসরকারি খাতের মজুরি কর্মসংস্থানের সংখ্যা বৃদ্ধি পেয়েছে (1960-1961, 1969-1970 এবং 1980 সালের মন্দা), যে মতে মজুরি মজুর বাজারে হালকা প্রভাব ফেলেছে সামগ্রিক। কারণ অর্থনৈতিক মন্দার ইতিবাচক প্রভাব এই ধারণাটির উপর ভিত্তি করে যে লোকেরা তাদের চাকরি হারায় কারণ স্ব-কর্মসংস্থানে প্রবেশ করে, সেই মন্দার মধ্যে কী ঘটেছিল তা ব্যাখ্যা করা কঠিন, যেখানে বেসরকারি খাতে কর্মসংস্থান বৃদ্ধি বৃদ্ধি পেয়েছে।
যে তিনটি মন্দার মধ্যে বেসরকারি খাতের মজুরি কর্মসংস্থান হ্রাস পেয়েছে (1948-19 4২, 1973-1975 এবং 1981-198২ মন্দা), স্ব-নিযুক্ত গোলাপের সংখ্যা। বেসরকারি খাতের মজুরি কর্মসংস্থান হ্রাসে পাঁচটি মন্দার মধ্যে (1953-1954, 1957-1958, 1990-1991, 2001, এবং 2007-2009 মন্দা), স্ব-কর্মসংস্থানের সংখ্যা হ্রাস পেয়েছে।
স্ব-কর্মসংস্থানের উত্থান ঘাটতির তুলনায় স্ব-কর্মসংস্থানের মন্দাগুলি আরও গুরুতর ছিল না। 1980 সালের মন্দার দিকে আমি দেখলাম 11 এর মাঝারি মন্দা, যার মধ্যে গ্রস ডোমেস্টিক প্রোডাক্ট (জিডিপি) হ্রাস থেকে সর্বোচ্চ 2.0 শতাংশ হ্রাস পেয়েছিল। তিনটি মন্দার মধ্যে জিডিপির পতন মাঝারি চেয়ে বেশি ছিল, স্ব-কর্মসংস্থান হ্রাস পেয়েছিল, কিন্তু তাদের মধ্যে দুটি স্ব-কর্মসংস্থান বৃদ্ধি পেয়েছিল। দুটি মন্দার মধ্যে জিডিপির পতন মাঝারি চেয়ে কম ছিল, স্ব-কর্মসংস্থান হ্রাস পেয়েছিল, এবং তাদের মধ্যে তিনটি স্ব-কর্মসংস্থান বৃদ্ধি পেয়েছিল।
এটি স্বতঃস্ফূর্ত যে স্ব-কর্মসংস্থান হ্রাস আরো সাম্প্রতিক মন্দার একটি হলমার্ক। গত তিনটি অর্থনৈতিক মন্দার (1990-1991, 2000, এবং 2007-2009 মন্দা), অনিয়মিত স্ব-কর্মী মানুষের সংখ্যা হ্রাস পেয়েছে। সাম্প্রতিক সময়ে, অন্তত, স্ব-কর্মসংস্থানের সংখ্যা যখন অর্থনীতির চুক্তি হয় না।
3 মন্তব্য ▼
